《当今孩子的问题》观后感 明天要我和钟老师去学习了，下星期就能与老师们一起学习《孩子要有好老师之当今孩子的问题》了，今天就抽空把5、6集的视频给看完了。 当今的孩子比较大的问题是1：目中无人，2：没有敬畏心，3：没有羞耻心。为什么会出现这样的状况？就是幼儿没有养性，童蒙没有养正，少年没有养志。 目中无人 任凭别人怎么叫也不搭理，哪怕是父母长辈也是一样的，对周围的人根本就没有概念。伤害父母、伤害老师等情况都有。这就是德没有养好，父母呼，应勿缓从小教育哪会出现这样的情况呢！现在家庭教育本末倒置，老祖宗的经典文化丢失最终导致的结果。家庭中孩子喜欢与父母长辈争理，争来争去长辈们妥协了听孩子的，加上父母的溺爱，说什么以前对孩子不好现在要弥补孩子。久而久之孩子就会觉得在家里所有的人都得听我的，所以对自己身边的伙伴也是一样，喜欢都要控制人家，伙伴们都得听我的。兄道友，弟道恭的意识都哪里去了。 没有敬畏心 现在的孩子怕苦怕累唯独不怕危险，对自己的生命不爱惜，对他人的生命也不当回事，心里涨起了欲望就没有分寸感了，人生观就扭曲了。现在都说是好奇心害死人，为了一部手机可以卖肾、弑父母。如有人教他身体发肤受之父母不可毁伤还会去做吗？孩子犯事父母去给他擦屁股，找后门、用钱去解决，风雨以时，灾厉不起啊！ 没有羞耻心 我记得以前我们小时候都是比谁做的好事多，课堂谁回答问题更积极，谁浇菜长的更好。现在呢完全反了，比谁敢上课迟到，看不起上课回答问题的同学，比谁的书更白（不做作业与笔记），午休谁的小动作更搞笑。老师说两句眼睛往天看，一副玩世不恭的样子，德有伤，怡亲羞没有羞耻心什么坏事都干得出来。我记得我们那时候老师稍微提一下我们好的地方就脸红耳赤的。特别是小学时候的午休，我们是靠在桌子上睡的，在家一吃过午饭就往学校跑，一进校门就可以看见校门中间摆了一块小黑板，黑板的中间写了一个静字，我们就老老实实进行午休，老师们根本不用轮值日看守的。偶尔出来巡查一下，也会偶尔抓一两个人出来在静字的旁边站好，下午休之后这个同学会被围着看了，但是你绝不会第二次看到他站在那里了。 要解决这些问题该怎么办？老实、听话、真干，做好伏羲教育，孩子的问题就解决啦！

《不成问题的问题》观后感 2018年进入倒计时，貌似今年写过的影评还没有之前一个月的多，本来看的也少再加上懒，只能给予最后一个月能把今年的都补齐。如果记得没错，这应该是今年年初时候看的电影。原因只有一个：范伟！！！彪哥是中国电影除了葛优之外，第二喜欢的男演员，不炒作无绯闻，只是拍戏，戏外一律无可奉告。女演员也就只有巩俐、蒋雯丽能这样了吧？现如今的娱乐圈过于浮躁，这种演员太难能可贵了。范伟凭借此片获得了当年的台湾金马奖的最佳男主角，然后依旧不温不火 看了电影导演和编剧梅峰的介绍，算得上是娄烨的御用编剧，《颐和园》《春风沉醉的夜晚》《紫蝴蝶》《浮城谜事》实打实的学院派，而本片作为的导演，带有明显的个人标签，电影全篇采用黑白画面，镜头也大都是固定在一个场景且还是远景，人物的特写镜头几乎没有。电影还有大段的上海方言，我看的还是无字幕的版本，好吧囧 电影改编自老舍同名小说，好吧最喜欢的作家之一，这部作品我竟然没有看过圆滑的农场实际管理者、主任丁务源，与农场所有人、农场职工都保持着良好的关系，对于农场职工的小偷小摸上班打牌赌钱视而不见，这也导致了农场亏损。农场所有人新找来的新主任尤大兴带着老婆来到后，大刀阔斧改革，却遭到了农场职工的抵制。而左右逢源的丁务源表面上支持新上任的主任，却又联合意外闯入的艺术家秦妙斋，与农场职工合力把新主任赶走。而秦妙斋最后也被丁主任交给保长抓走了。丁主任还是那个丁主任，农场职工依旧自由散漫 这是个讲古喻今的故事，放到现今依旧具有讽刺意味。因为剧情有点平淡，感觉要是把时间压缩在100分钟左右，会更好些。 改革是要付出代价的，改革开放40年了，希望大家都能看看这个电影。

《不成问题的问题》观后感 不成问题的问题：中国式人情世故 奋斗的小猪 不成问题的问题，或许就是我们常说的中国式的人情世故。导演用黑白的镜头很好的还原了40年代中国农场的样子，然而即使过了快80年，无论换了怎样光鲜的外皮，这社会，这规则，这人情关系，这冷暖人性，还是一模一样，就像是用黑白镜头拍出了当下的中国一般。这种劣根性和体制似乎没有关系，而是一种历史的遗留，不只在大陆，即使是在台湾，不成问题的问题也仍然随处可见，或许这也是电影能得到金马奖青睐的原因。 秦妙斋无德无能，却懂得忽悠，混得如鱼得水，是个很典型的人物；尤主任有知识有文化，力图革新，却不接地气，和旧体制格格不入，落得结局惨淡。人物命运的对比、矛盾的设置都相当犀利。而丁务源察言观色左右逢源，代表了中华文化的生存之道。这个角色像是为范伟量身定做，表演游刃有余，拿下金马影帝也是合情合理。 这样看来，2017年的金马确实是大陆电影绽放的一年，《八月》，《不成问题的问题》都是顶级创作，《七月与安生》紧随其后，台湾方面最优质的三部应该是张艾嘉的《相爱相亲》，赵德胤的《再见瓦城》以及钟孟宏的《一路顺风》，香港的《树大招风》尽管拿下了香港金像奖，但香港电影在整体上已然不如大陆和台湾。

最近上映的电影有很多，不知道大家有没有去观看《找到你》这部电影呢，讲述了当今社会不同女性的生活，接下来就请大家随小编一起来看这篇文章说的是什么吧。

影片很现实的反映了社会中低层老百姓的生活状态，无奈，无能，只能以恶制恶，以暴制暴，换来的就是毁所有。白领层次的人，整天忙于工作，对家庭和孩子的成长没有过多的时间陪伴，对身边的人不能够很好的沟通交流，造成（）了一系列的问题。悔过自新却为时已晚。

李捷是位律师，手里正接着一个离婚案，而她自己也在离婚进行中，为了得到孩子的抚养权，每天辛苦的工作，想给孩子一个美好的生活。却不能停下来好好的跟身边人沟通交流，直到孩子被保姆带走，幡然醒悟！

是的，一个人不会无缘无故的出现在你身边，那是有多大的缘分才能在茫茫人海中相遇，成为朋友、家人、亲人、身边人跟你有关系的人。认真努力的工作固然很重要，是维系一个家庭的重要责任，但是能够静下心来好好关心身边人，爱护身边人，冥冥中就是在帮助了别人。影片中李捷就是没能做到这一点，保姆在几次想跟她说事时，李捷不是在打电话就是急急忙忙的要出门，有时候还会把外面受的委屈带回来，发泄在保姆身上。典型的以自我为中心的人，不顾她人感受。

孙芳，是一个社会的底层普通人，没有文化，没有工作，外来人员，有着一颗善良的心。结婚第一天遭到闹洞房的侮辱，实在受不了就用脚踹了调戏她的人，结果换来的是丈夫一顿毒打。从此，她的人生处处是陷阱，丈夫就是一个无赖，酗酒，然后回来就是毒打孙芳发泄。孙芳没有得到过一天丈夫的爱，在有了身孕，幻想着等孩子出生后肯定会好的，丈夫肯定会对她好一点。可是，她生下的是女孩，农村重男轻女的思想，丈夫没能因为孩子的出生而对她好。后来孩子病了，需要肝脏移植，丈夫从此就不管她跟孩子，孩子的病一天一天恶化，丈夫从来没有去医院看过一次。孩子高额的医疗费逼着她去酒吧坐台，善良的她无意中救了一位被人打成重伤的社会无业男子，那人对孙芳产生了爱，经常来关心她，帮助她，经常帮她凑钱给孩子治病，但这点钱对孙芳来说是杯水车薪，医院再次催费后，把孙芳的孩子从病房移走，孙芳拼命想求医院再缓缓，她会凑钱交费，但医院全然不顾孙芳的感受，把孩子的病床换给了李捷的孩子。对孙芳的内心产生了巨大的伤害，她开始想办法接近李捷，去她家做保姆，曾经想拐卖李捷孩子行为。

孙芳的悲惨命运遭人同情，任何人都会有人生最低谷的时候，面对自己生病的孩子，做妈妈的

篇一：“四风之害”猛于虎——《四风之害》观后感 3月12日，我所召开党的群众路线教育实践活动动员大会，组织本所职工观看《四风之害》纪录片，该片通过大量反面事例、详尽的数据对比，阐明了形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的危害。《四风之害》让人深受震撼和教育，看后，我深有感触，自觉应从自身做起，从自身岗位做起，旗帜鲜明地反对“四风”，积极强化为民、务实、清廉的意识，做“勤俭节约、反对奢侈浪费”的表率，要以此为镜，认真对照反思，进行深刻的思考，深入查找突出问题。 “形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这四风，已经严重影响了我党的形象，已严重损害了干群关系，已经成为我党存亡的关键，四风之害已如洪水猛兽，除“四风”已刻不容缓。片中一些领导干部无视自身的四风问题倾向，最终走向人民群众对立面，锒铛入狱的例子发人深省、让人深思。“水能载舟也能覆舟，得民心者得天下”，可如今，有的部门、有的官员，在工作中吃拿卡要，大耍衙门作风，群众办事，门难进、脸难看、事难办，官僚主义之风盛行，损的是党群关系，伤的是民心，此风不除，我党赖以生存的群众基础将不复存在，长此以往，我们党终将失去民心，最终被群众这个原本载舟的水颠覆。解决好四风之害的问题，破除陋习，能极大的改善党群干群关系。如果轻视“四风”问题，让其长期存在和蔓延扩散，必将腐蚀到党的肌体，阻碍社会主义建设步伐和经济社会发展，动摇党的执政基础和地位。 如何除“四风”，习近平总书记已为我们指明了方向，就是要自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。作为一名志愿成为共产党员的年轻人，我深刻地认识到“四风”的危害，将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求融入到平时工作生活中去，认真进行自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。 一、正视自己，多照镜子。古人云“以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失”。我们学习和对照党章，对照廉政准则，以党的基本理论为镜、党章和党内法规为镜、要以先进典型为镜、要以群众的期盼为镜、党的历史为镜，在实际工作中，要时刻牢记为人民服务的宗旨，摆正自己的位置，脚踏实地，正视自身上的优缺点，积极弘扬和倡导以“务实、守信、崇学、向善”为内涵的当代浙江人共同价值观。 二、自查自纠，整理衣冠。要按照为民务实清廉的要求，勇

俗话说“众人拾柴火焰高”，也有“众人同心，其利断金”的说法，可见集体的力量之大。

我们经常说，态度决定一切，读了这本书后我的感受是观念决定一切，有时观念小小的差别，就会整个影响事情的发展，导致完全不同的结果。每一本好书都会给人带来很多思考，我从以下几个方便谈一谈读这本书的感受。

一、学会克服“小媳妇”心态。

刚看到“小媳妇”心态这个说法觉得很有趣，也就是我们平时所说的怨妇心态吧，什么都抱怨，总是在喊着“为什么我这么倒霉”“老天爷为什么这么不公平”这样的话，抱怨来抱怨去，情况一点也没有改善。与其抱怨，不如想想自己能做什么。这样的小媳妇心态不但对工作和情绪只能带来负面的影响，而且无助于改善现状。原因是抱怨时提出的问题既没有正面积极的作用，又缺乏行动的力量。然而如果从好的方面来想，碰到困难的时候，也是立功的大好机会呀。我们都有选择的权利，并且要为自己的选择负责。既来之则安之嘛，既然躲不过，还不如积极面对。再遇到难题，不如把“我怎么这么倒霉”换成“我面临过许许多多的问题，但大部分我都解决了”。

二、提高行动力。

书中提到，我们面对任务和困难时，最核心的最应该提出的问题应该是“我能做什么？”遇到任何的情况，先想这个问题。所有的qbq必须以“什么”或“该如何”发问，能这一分钟做得事情不拖到下一分钟，把所有任务一口气做完是很有成就感的事。事情早晚都得座，做的晚了，说不定会更麻烦。

三、能改变的只有自己。

你身边的每一个人都有自己的特点，优点缺点都应该去接受。我能控制和改变的只有我，所以不要徒劳的管别人，改变自己比较实际。我们经常感觉不到自己正在意图改变他人，不知不觉就白费了力气。我们也不应该试图改变孩子，而是要帮助孩子成为他们原本应该成为的人。责怪别人，是在为自己推卸责任。真正有责任感的人，不但不会责怪别人，也不会责怪自己，只会想办法解决问题。书里面还说到一个很有趣的说法，击败裁判。我得理解是，要让自己强大到别人挑不出毛病。

我们常犯的毛病是，上太多课读太多书，但是不清楚学习的真谛。学习不只是参与，事实上学习是把“知道的”转化为“行动”。我也会把读书带来的思考，变化为我得行动。

问题背后的问题读后感

我们经常说，态度决定一切，读了这本书后我的感受是观念决定一切，有时观念小小的差别，就会整个影响事情的发展，导致完全不同的结果。每一本好书都会给人带来很多思考，我从以下几个方便谈一谈读这本书的感受。

一、学会克服小媳妇心态。

刚看到小媳妇心态这个说法觉得很有趣，也就是我们平时所说的怨妇心态吧，什么都抱怨，总是在喊着为什么我这么倒霉老天爷为什么这么不公平这样的话，抱怨来抱怨去，情况一点也没有改善。与其抱怨，不如想想自己能做什么。这样的小媳妇心态不但对工作和情绪只能带来负面的影响，而且无助于改善现状。原因是抱怨时提出的问题既没有正面积极的作用，又缺乏行动的力量。然而如果从好的方面来想，碰到困难的时候，也是立功的大好机会呀。我们都有选择的权利，并且要为自己的选择负责。既来之则安之嘛，既然躲不过，还不如积极面对。再遇到难题，不如把我怎么这么倒霉换成我面临过许许多多的问题，但大部分我都解决了。

二、提高行动力。

书中提到，我们面对任务和困难时，最核心的最应该提出的问题应该是我能做什么?遇到任何的情况，先想这个问题。所有的qbq必须以什么或该如何发问，能这一分钟做得事情不拖到下一分钟，把所有任务一口气做完是很有成就感的事。事情早晚都得座，做的晚了，说不定会更麻烦。

三、能改变的只有自己。

你身边的每一个人都有自己的特点，优点缺点都应该去接受。我能控制和改变的只有我，所以不要徒劳的管别人，改变自己比较实际。我们经常感觉不到自己正在意图改变他人，不知不觉就白费了力气。我们也不应该试图改变孩子，而是要帮助孩子成为他们原本应该成为的人。责怪别人，是在为自己推卸责任。真正有责任感的人，不但不会责怪别人，也不会责怪自己，只会想办法解决问题。书里面还说到一个很有趣的说法，击败裁判。我得理解是，要让自己强大到别人挑不出毛病。

我们常犯的毛病是，上太多课读太多书，但是不清楚学习的真谛。学习不只是参与，事实上学习是把知道的转化为行动。我也会把读书带来的思考，变化为我得行动。

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问题背后的问有感

为什么会这样?与我能做什么?，这是我们遇到问题之后常会出现的两种心态。从表面上看，这两种反应都是自然而发，符合常情，然而往深里去想，你却会发现，这两种想法代表着两种截然相反的工作和生活态度。而《问题背后的问题》一书如暮鼓晨钟，用一种清越敦实的声音敲醒了我，让我明白的知道了提高个人责任意识，是解决所有问题的核心。

俗话说众人拾柴火焰高，也有众人同心，其利断金的说法，可见集体的力量之大。可是如果试想一下，那些负责拾柴的总是想着拾柴的辛苦，而看火的又不断的抱怨看火的无聊，这把火还能烧的那么旺吗?是的，集体是由我们这样一个个的人组成的，如果人失去了主观能动性，那集体力量的叠加效果又怎么能体现的出来?为什么一个和尚、两个和尚都有水喝，三个和尚就没水喝呢?这归根结底还是一个责任心的问题，如果个个和尚都是有责任心，懂得主动做事的和尚，泉水自然是用之不竭的。

不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。我们平时的工作就是从一点一滴的小事做起，很多人都重复着平凡的工作，尤其是我们图书馆人。我们每排好一本书，每服务一个读者，每做完一个方案，无不都包含着对馆里、对岗位、对自己的一份责任。我们的工作，需要一份默默地坚持，还有一份对工作和生活积极的态度。

在这本书中，有句话给我的启发最大，就是把焦点从他人与周遭环境中移转开，聚焦在自我本身如何能做得更好上面，这才是最有益于问题解决的做法。

是的，相较于被动地期望环境向对自己有益的方向发展，还不如主动地改变自己，实际上，人唯一能改变的只有自己。当我们学会谦逊地生活和工作，为了工作随时准备改变自己的现状，包括思想、能力、习惯等等，我们就会发现，我们的付出换来的是个人的进步和境界的提升，这将是我们人生最宝贵的财富之一。

在仔细地看完了这本书后，有很多想法在脑袋里转圈，也有一些东西沉淀在了脑海里，忽然间记起了前国足主教练老米的那句明言态度决定一切!

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【篇一：《qbq问题背后的问题》读后感】

在我读过《qbq问题背后的问题》本书时，在自我的看法本书中有太多的为什么表示的是本人的软弱和小媳妇心态，是要该怎么做而不是为什么？。qbq-问题背后的问题：个人责任的存在，态度决定一切，这是本书所说的一切。

《qbq问题背后的问题》强调做事情的态度和原则；该书具有大量案例，来告诉人们不要有太多的为什么，没有任何借口，没有任何理由怎样去学会，去选择，去懂得取与舍。那么，怎样做到没有为什么等相关的一切问题？关键在于态度，在于学习，在于行动，在于自己心灵的一些引导，就是勇于承担责任的态度。只有勇于承担责任，才能正确的服从，然后在执行的过程中竭尽所能达成目标。当然责任必须限定在责任承担者的能力范围之内才合乎情理，而且必须与这种能力的有效运用程度相关。

没有为什么首先要做到的就是服从。遵照指示做事情，遵守流程去工作，就象本书中所说的全心全意的去遵守组织的价值理念，只有在事物的执行过程中，才能更深刻的理解组织的价值观念、运作方式，和长远的发展趋势，做到在处理事物过程中思想和意识的举标。服从是行动的第一步，表示我们首先接受这个任务，然后再谈其他的问题，这是一个态度的问题。我们在实际的工作中，不管是否乐意，心情好坏，总是要面临上级交办的任务，而采取积极乐观的态度，保持一种愉快的心情是必须的。当接受任务时，就象本书所说的，何不这样想啊，我的运气真好，又有一次学习的机会。如果保持这样的心态来对待工作，还有什么事情不能做的呢！，我们为什么要和自己过不去呢？。态度决定一切；因为它决定的是思维，是一种意识，是一种心灵的唤醒，有这样的意识。你才有一种行动，举止，例外才能给予自己与社会一种规范，没有任何借口要求我们从以积极的态度，勇于承担责任做起。在接受任务时只需要一句：yes，sir长官向解放军学习的这样话题

认真、负责的举动是处理一切事务的基础，当我们服从，接受一个任务时；如果我们没有责任心，没有一种使命感，不认真做事，则不可能将事情做好；但首先要做好人了，那就是这样做好自己，就是对自己负责，如果老是不能做好事情，就不能为公司创造价值，那么我们在公司的存在就有一定的问题。随时有可能失业。《qbq问题背后的问题》，告诉我们，在做事情时，不要有太多的为什么，承认个人责任的存在是一切问题的答案，但它要有假释，要竭尽全力、全力以赴的完成接受的任务这样一种精神

今天读了《问题背后的问题》这本书，让我感触颇深，作者以一种通俗易懂的叙事风格讲述了一个深层次的组织理论问题。全书深入浅出，事例生动，核心只有一个：如何提高组织内部成员的个人责任意识问题。决定一个人成功的因素是责任，是一种努力行动，使事情的结果变得更积极的心理。看起来问题背后的问题不过是怎样去提出好问题，避免错问题，但是要做到并不是想象的那么简单。还需要每个人去用心慢慢体会。责任是使命的召唤、是能力的体现、是制度的执行;也是国家、组织、个人都能各尽其责、各司其职，我们的社会才高速的发展，我们的国家才能更加富强。责任使人充实，快乐，高尚!

一个有责任感的人，面对问题时，他不会退缩，勇于承担责任，尽管有些错误不是他份内的事情，但他都敢于去承担，而不是推卸责任，不怕麻烦事情找上自己。一个有责任感的人勇于从自身找问题，其实大家看看自己身边的人，甚至包括自己，大多数经常抱怨这怎么的不好，那怎么的不好，但是他们很少说自己的怎么样，自己错在哪里，他们经常要求别人怎么样，就是不敢于承担责任，不敢于承认问题是出现在自己身上。在面度问题的时候，有责任的人责怪谁呢?谁都不怪，包括自己在内。他侧重的是解决问题，问题已经出现了，与其在这责备谁浪费时间，还不如抓紧时间去解决问题，如今的社会看中的事情的结果，在乎的事情是否完成。

责任意识也就是态度，是任何事情成败的关键，良好的态度，表示了一个人或一个集体做事的动机，才会有积极向上的动力;有了良好的态度，我们才能努力工作，积极进取;我们才能有把事情做好的决心。我还记得我们高中的时候，每天读的口号：时间是生命，态度是根本，方法是灵魂，纪律是保障。他们伴随了我们整个高中生涯。态度是根本，可想而知态度决定一切，做任何事情，一旦态度不端正，老要说或想为什么，为什么又是我，不是想着怎样在我的本职岗位上发挥创造，只是想着怎样把这一天混完，这样的工作态度或处事态度，怎么能把事情做好，我想是比较困难的。

因此，对于我们这些刚入职场的人来说，责任感尤其重要，不要推卸责任，要用自己的责任感去挖掘问题的所在，从而学到更多的东西，丰富自己的人生。

问题背后的问题塑造是个人责任意识问题。个人责任意味着从我做起，面对现实，我们惟一能改变的人就是我们自己，如果我们全都在实践着塑造自己、而不是企图去改变他人的想法与行动，那么世界将因为我们会变得更加美好。