2023干部观后感。
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干部观后感【篇1】
利用工作之余我对《干部素养读本》进行了通读，读后我认为要成为一名在人品道德修养上合格乃至优秀的领导干部，首先要做到坚守公正的原则，平等待人，秉公办事，而不是以个人的利益和喜好来判定是非曲直。在一个人的道德修养中，正派公道是根本。在一般情况下按照公正原则办事固然可贵，但更可贵的是在关系个人成败得失、荣誉利益面前，能够直道而行，坚持原则，一往无前，义无反顾。也就是说，在日常工作中做到正派公道地行事应该相对容易一些，但在关系到给下属乃至平民百姓进行业绩评价，赏罚奖惩、利益分配之时，正派公道的行事原则就显得更为迫切和重要了。公生明，偏生暗，领导干部要做到秉公办事，关键在于要出于公心地考虑和处理问题，从个人私心出发，就很难做到公正、公平。出于公心就是在工作中面对公与私、个人与集体、个人与国家的关系时，按照公平、公正、公开的原则去考虑；在遇到矛盾的时候，秉着对公负责的态度，以国家、集体和大局利益为重，协调好公私利益关系。
其次要真诚待人，而不是用虚伪的态度去敷衍人，现代社会，对于领导者来说，与人为善就是要有宽广的胸襟与和善的态度，来处理人我关系。与人为善是一种气度、一种雅量，是一种厚道的心理状态。以宽容之心对待别人，多给别人一些温暖和爱心。俗话说：良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。人的内心蕴藏着很大的包容性，你越是宽容他人，就越容易得到尊重。在一个组织、一个集体中，如果人与人之间的关系失调，那么领导者的组织、计划、控制、协调等职能就不可能得到发挥。这就需要领导者在与人打交道的过程中，始终本着与人为善的原则，以自己的人格魅力作为基础，通过团队精神的塑造，把各方面的积极性和创造性统一起来，为共同的目标而一致行动。
再次，既树立为国家做贡献的远大志向，同时也要做到勤俭持家，成为忠孝表率。领导干部只有树立为国为民做事的远大目标，才能站得高、看得远，才能心胸开阔，超凡脱俗，建立不朽功业。要在学习和工作中不断提升自己的价值，国学大师季羡林在论述人生的意义和价值时说：如果人生真有意义与价值的话，其意义与价值就在于对人类发展的承上启下，承前启后的责任感。相反，如果目标不高，志向不远，整日为身边的琐事忙忙碌碌，一味沉迷于私人情感，生活在平庸的氛围中，必然摆脱不了平庸的命运，也愧对人民交给自己的职位和权力。
最后，要忠于职守，爱岗敬业，洁身自好，克己奉公，而不是轻视职责，得过且过，玩忽职守，以权谋私。所谓道德修养，说到底就是要使自己的精神世界达到一种超越境界。超越自然，创造文化；超越本能，彰显人文；超越平庸，追求高尚；超越自我，融入社会；超越功利，提升人格。道德修养是一个坚持不懈实现自我超越的过程，领导干部应成为当今社会的道德楷模，既要忠于职守，爱岗敬业，洁身自好，更要克己。
干部观后感【篇2】
12月26日观看了北京电视台《廉洁颂——讲述纪检监察干部的故事》，此次主题教育以“打造忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍”为主题，分为《冬》、《春》、《夏》、《秋》四个篇章，用视频、访谈、朗诵、现代舞等表现方式，讲述了先进纪检监察组织团结协作、直面问题、攻坚克难、推进创新的故事，展现了近年来纪检监察系统深化“三转”、推进纪律检查体制改革、强化监督执纪问责的创新实践，通过讲述不同岗位的纪检监察干部顶住压力、迎难而上、排除干扰、坚守责任和担当的故事，展现了纪检监察干部忠于职守、坚持原则、勇于担当、无私奉献的品质和追求，树立纪检监察干部“忠诚、干净、担当”的良好形象。 从我国目前的实际情况看，国民经济正在高速发展，党风廉政建设、反腐倡廉是加强党风建设的重中之重。新形势、新任务向我们提出了新的挑战和更高的要求，在这充满机遇与挑战的新时期，广大干部职工都应该认真自觉地学习、贯彻、落实党风廉政建设的有关政策方针，大力加强反腐倡廉工作，树立良好的行业作风，切实履行好监督职能，
一个人世界观、人生观和价值观的形成与自己对客观事物的思维趋向和对客观事物的反应密切相关。因此，作为一名预备共产党员的我，要树立正确的世界观、人生观和价值观，必须坚定共产主义信念，始终坚持全心全意为人民服
务的根本宗旨;而作为社会主义市场经济条件下的.一名党员，我们工作的目的是以保健为中心，以保障生殖健康为目的，保健与临床相结合，面向群体、面向基层和预防为主的妇幼卫生工作方针，为妇女儿童健康做出我们应有的贡献。所有这一切就要求我们必须立足岗位、塌实工作、爱岗敬业，把做好本职工作作为我们实现共产主义理想的实际行动，让理想和信念在岗位上闪光。
此外，我们还要始终保持艰苦奋斗的优良传统。近年来，有一部分党员干部，淡忘了艰苦奋斗作风，贪图享受，热衷于追求个人和小家庭的安乐，抛弃党纪法规，贪污腐化，走上犯罪的道路。我们一定要引以为戒，要继续发扬艰苦奋斗的作风，恪守党的宗旨，提倡勤俭节约，反对铺张浪费，始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。
干部观后感【篇3】
自从学习了《企业最大的危机，在于干部》这篇文章后，我感受颇深。
一个企业最大的危机、最大的威胁、最大的问题，不是来自外部环境，更不是来自于竞争对手太强，而是来自于内部。内部来讲，首先是来自于干部，正确路线确定以后，干部就是决定因素。干部如果没有危机意识就是企业最大的危机；干部责任的缺失，就是一个企业最大的威胁；再就是，企业在战略转型时期最大的问题是来自于干部能力的短缺。
众所周知，煤矿企业是典型的职工劳动强度高、从业危险性高、事故发生率高的“三高行业”，在煤矿企业里安全自然就成了头等大事。安全生产管理光靠领导重视、开会议、发文件是不够的，安全生产工作必须落实到每一个单位，每一个职工，注重单位内部具体日常化细节管理。作为屯兰矿的一名基层干部，我认为要想做好我们企业的工作，只有强化安全管理，严格制度落实，提高安全执行力，才能构筑安全屏障。结合自己的工作实践，谈谈自己的几点思考。
一、加强基层干部的责任意识
一是要加强基层干部的责任心教育，努力使每一位跟班干部“安全工作责任意识到位”。
二是强化遵章指挥意识。在安全生产过程中，基层干部是直接的指挥者和管理者，必须带头做到吃透规程措施，熟悉管理制度，要求工人学习、考试的规程措施，基层干部也要参加学习。
三是强化现场把关意识。煤矿安全工作重在现场，所以要求跟班干部必须强化现场把关意识。基层带班干部要把好现场工人遵章作业提示关，提高工人遵章作业意识。一方面现场安全提示有亲切感，工人容易接受；另一方面，因为绝大多数工人都明白，若不遵“旨”办，跟班区长一旦发现“三违”，不仅“丢面子”，而且还要“丢票子”，所以通常来说，跟班干部在现场进行安全提示是极为有效的。其次是带班干部要把住重点人物关。对那些经常有违章行为的人，要盯紧盯牢盯实，使其没有违章作业的机会；同时要掌握有利时机，设身处地、用现实案例教育其遵章守纪，增强认识。最后是要善于把住现场安全生产的重点环节、关键部位，保证安全生产工作的顺利进行。
二、加强基层干部培训、提高自身素质
一是要有完善的干部培训制度和计划，实施方案。
二是基层干部培训要有针对性，专业知识性要强，要与实践相结合。
三是基层干部培训要通过不断开展形式多样、生动活泼的安全教育活动，努力提高干部的安全意识。如进行安全知识竞赛、专业知识竞赛、安全演讲、安全文艺节目汇演，定期观看安全生产管理方面的专题片，能寓教于乐，收到事半功倍的效果。使“安全”意识扎根在广大干部职工的心里，在平时工作中能自我规范行为，起到自我约束作用。
三、突出日常安全管理抓苗头、抓倾向，做到履职问责
一是在日常工作中狠抓苗头性、倾向性、共性的问题，变事故的分析处理为问题的超前预防，单位要每周甚至每天进行解剖式处理，并公开曝光亮相，以此来告诫自己，警示大家。
二是坚持责任源于权力，在其位谋其政，有权就有责，有责必负责，失责必问责。作为煤矿企业，我们更要把问责任制制度化，常态化。通过强调履职问责，促进两个主体责任的落实。
四、企业的成长需要一支素质良好、作风端正的队伍
一是要教育职工牢记安全是我们的神圣职责，时刻保持积极向上、奋发有为的工作状态，用心用脑去研究安全、抓好安全。要警钟长鸣、多找不足，永远战战兢兢，永远如履薄冰。
二是要发挥先锋队和主力军的作用，我们不仅要发挥监管作用，还要在揭示问题、揭示管理的过程中把握动向、捕捉苗头，时不时地为大家敲敲警钟。
三是在现场督查过程中还要加强沟通，自我纠偏，对各类三违进行分析处理，工作过程中注重加强与基层单位沟通，从而达到达成共识、共保安全的目的。
五、积极采用新装备、新技术、新工艺
推广使用新设备、新技术、新工艺，采用先进工艺流程，合理控制作业点和作业面个数，减少事故发生源的个数，真正实现矿井的安全、高产、高效。
总的来说，企业的发展靠大家，企业的危机在于干部，而煤矿的发展，靠安全管理，每一项安全制度、措施、规范的落实，都必须是实实在在的。
干部观后感【篇4】
《山海情》讲的是上世纪九十年代以来，在国家扶贫政策的引导下，宁夏西海固涌泉村的村民从大山深处移民搬迁到近水、沿路、靠城的平原，将风沙走石的“干沙滩”建设成寸土寸金的“金沙滩”的故事。
这部剧剧本策划是高满堂，汇聚了黄轩、张嘉益、闫妮、黄觉、姚晨、陶红、王凯、黄尧、热依扎、尤勇智、胡明等一众演技派。
在扶贫的过程中，传统与现代，物质文明与精神文明，寻根与断根等问题不断突显，对于上一辈的人们而言，挑战和转变也在不断发生着。从西海固走出的人们没有忘记他们的初心，他们没有断根，而是把根扎在了这片更肥沃的地方，互相扶持着走上了康庄大道。
有网友说，看《山海情》，真实感受到扶贫、吊庄工作的不易。吊庄户们搂着娃、赶着羊、拉着全部家当往新家走，半路就遇见沙尘暴，一眼望不到边的黄沙滚滚而来，几十秒就足够绝望。这些“细节”才是本剧最大的“看点”。
干部观后感【篇5】
中层管理者的作用，用一句话概括就是：明确上层不止的任务并将其完整的传达给下层。同时中层管理者应妥善处理企业上层和中层、中层与中层、中层和下层的供应链关系。要做到上述这些要求，企业内部的沟通、协作是十分重要的。企业是一个整体，由各个部门和企业成员共同构成。一个管理优秀的企业一定是一个部门之间分工明确，能始终将沟通、协作意识贯穿到工作当中的企业。
我才是红花，大家都是绿叶;我才是中心，大家都是配角的个人表现主义和因取得某项工作的成功而自信心爆棚的个人膨胀主义在中国的企业中屡见不鲜。更有甚者，将自己在企业中工作的年限拿来当成炫耀的资本，认为凭自己的经验足以独立完成工作。这样的风气一旦盛行，那企业就成了一层窗户纸，吹弹可破。
要缓解这种现象企业的管理在布置工作时，可以令某几个部门合作完成，并提交合作方案。这样一来，胆矾遇到重大的任务时，各部门就能明确自己要做什么，不会出现几家繁忙几家闲的现象。要强调的是，有效的沟通是指企业成员或部门了解各自的工作，即使与工作中所涉及的其他部门联系。
在企业管理中往往都会用到这样两个工具：中层岗位规范、基层岗位规范。这两个规范包含了岗位说明，岗位权利、职责，岗位在系统中的地位以及就任该岗位的条件等内容。这就是制度。
在很多企业里，公司并不缺少管理制度与规范，但却是各部门八仙过海，各显神通，没有同意的管理模式与管理系统。同一个公司的不同部门却有完全不同风格的管理模式，完全不同形式的奖金分配机制，完全不同角度的意见分歧，当然就有完全不同的管理效果。
明确的制度是企业管理的先决条件。除了岗位规范，企业还要指定奖罚说明、员工守则等一系列用以明确权利和义务的制度。优秀企业的管理模式和管理系统是强调同意的，不会因为部门的不同而不同，更不会因为扩张、合资、合作、购并，而在新的企业里改弦更张，实施另一套不同的管理方法。
有了制度就要实施。有些企业管理者指定了一大堆政策、制度，要求员工绝对执行，到了自己面前却一推再推，那么最终企业不是在沉默中爆发，就是在沉默中灭亡。
同时企业要让中层管理人员融入到企业文化之中。企业文化又称公司文化，它最普遍的定义是以企业管理哲学和企业精神为核心，凝聚企业员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论，优秀的企业文化的美丽是非常大的，它会使中层管理人员有一中归属感，而且与企业高层容易达成共识，上下层之间沟通是很顺畅的。
在企业中，领导所想的和员工所想的往往不能得到有效地统一。导致中层管理者执行力不强的原因是多方面的，我认为主要有以下几个方面：一是信息传递方面存在问题。在企业中，层级制的管理体制决定了信息传递是一个逐级多链条的过程。层次较多的大企业内部，信息沟通所经过的环节越多，失真的程度就越严重。二是计划方案设计缺乏操作性。方案计划不精准，现实性、可操作性较差，对问题、以外估计不足或缺少不同情景下的备选方案，导致执行过程中必须反复请示。三是企业内部责权利不明确。企业执行力的前景展望是企业的生命力，没有执行力企业就难以使企业走上持续发展之路，强有力的执行力会使企业生命之树常青。
为什么一份报告时隔一周都未见皮肤?为什么新的规定迟迟不见落实?为什么办公室到处是忙碌的身影而工作效率依然低下?这主要是方法问题!
工作中要随时整理手头资料。我的建议是即使整理专题资料，按天整理零散资料。每个员工都应有自己的一套搜索方法，按日期、按编号、按字母均可。化零为整，把自己从纷繁中解救出来。
如果遇到非常棘手，一时无法解决，没有头绪的问题时。我建议：立即听下你陀螺一样旋转的身体，去阳台的太阳下理清以下问题：你的工作链条在哪一个环节开始打滑?你的工作动力是哪一个环节而推出不动?哪些事情是必须做的，哪些不是?哪些事情是你应该做的，哪些是你应该授权别人做的?
几百上千人的企业，却时时苦恼没有优秀的人才，岗位出现孔雀后才发现后继无人。这就是企业忽视了人才的培养和储备。
现在的企业要专业素质，更要综合实力。强于战术弱于战略，或者强于战略弱于战术的偏会使企业失去遇见性和动力。
其实企业中不乏人才的存在，如果他们没有闪光，很有可能是干错了岗位。因人而异，因才陪岗，再加强他们的专业技能、人格魅力的培养，那就会为企业不是就省了大笔招聘费用。
在中层管理中，一个中层干部至少要准备三至四名的储备干部，同时，通过量化的业绩考核拉开他们的差距。这无疑是保证企业人才、管理结构稳定的最佳办法，也能加强员工的竞争意识，使企业充满火力。
千里马常有而伯乐不常有，这句古来流传的名句也提醒我们，如果企业的管理者不能容忍部下在某一方面比自己强，为了保持心理上的优越感和便于管理，喜欢招聘和使用不如自己的人。会给身怀绝技的人委派特别任务以施展才华。针对中层干部在企业的特殊定位，对他们实行恰如其分的激励政策与措施，不仅有利于中层干部队伍的健康成长，也有利于企业的可持续发展和未来的竞争力。
干部观后感【篇6】
最近，读了宋希仁的《干部素养读本》，受益颇多。要成为一名在人品道德修养上合格乃至优秀的领导干部。我认为要做到以下几点：
首先是公正廉洁。领导干部是党和国家政策的执行者，更是党和国家、人民利益的守护者。民不畏吾严，而畏吾廉；民不服吾能，而服吾公。公生明，廉生威。在工作中，领导干部要带头做到秉公办事，讲廉洁、讲自律、讲公道，不以权谋私，徇私舞弊。邓小平同志曾经告诫说：我们拿到这个权以后。就要谨慎。不要以为有了权就好办事，有了权就可以为所欲为，那样就非弄坏事情不可。因此，领导干部在运用权力时一定要以如履薄冰、如临深渊的谨慎行事。要正确处理好权力与责任的关系。要从我做起。在面对诱惑、陷阱时，应保持清醒头脑，时刻警钟长鸣，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白。权力是一柄双刃剑，用于为公为民，便能造福天下苍生，用于谋私为己，却于党于国于民十分有害。作为党员领导干部，职位是党和政府所给，权力为人民群众所赐，认真履行职责，正确行使权力，本是天经地义，也是份内之事，如果公为私用，给国家造成严重损害不说，又如何对得起党和政府的信任，以及人民群众的重托和期望？因此，每一名党员领导干部都要树立正确的权力观、地位观、政绩观，真正做到权为民所用、利为民所谋，才能无愧于党员领导干部的称号。
其次要真诚待人。坚持信用至上，说到做到，而不是拖沓懈怠。关于与人为善和真诚待人，孔子说：己所不欲，勿施于人。孟子说：爱人者人恒爱之，敬人者人恒敬之。老百姓说：投之以桃，报之以李、你敬我一尺，我敬你一丈。现代社会，对于领导者来说，与人为善就是要有宽广的胸襟与和善的态度，来处理人我关系。与人为善是一种气度、一种雅量，是一种厚道的心理状态，以宽容之心对待别人，多给别人一些温暖和爱心。俗话说：良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。人的内心蕴藏着很大的包容性，你越是宽容他人，就越容易得到尊重。在一个组织、一个集体中，如果人与人之间的关系失调，那么领导者的组织、计划、控制、协调等职能就不可能得到发挥。这就需要领导者在与人打交道的过程中，始终本着与人为善的原则，以自己的人格魅力作为基础，通过团队精神的塑造，把各方面的积极性和创造性统一起来，为共同的目标而一致行动。
第三是要忠于职守，爱岗敬业。所谓道德修养，说到底就是要使自己的精神世界达到一种超越境界。超越自然，创造文化；超越本能，彰显人文；超越平庸，追求高尚；超越自我，融入社会；超越功利，提升人格。道德修养是一个坚持不懈实现自我超越的过程，领导干部应成为当今社会的道德楷模，既要忠于职守，爱岗敬业，洁身自好，更要克己。在物质主义盛行泛滥的现代社会，克己就是要克制自己对权、利、名的欲望，使之不贪婪，不恣意妄为。这是一种道德心理，这也可以称为心理和谐。具有这样的道德心理，就能使人的心志达到宁静、淡泊，就能达到见利思义的超越境界。要实现克己而达到自我超越，主体还需要下一系列的工夫，即诚意、主敬、改过、慎独等，更重要的是践行，在今天的市场经济条件下，主要的是要在名利场、权力场中经受磨炼，实现对物质主义侵袭的自我超越。
干部观后感【篇7】
导读：干部占据巨大的资源，干部失控组织就失控，干部的使命感、责任感和能力缺失，是企业最大的危机。
03
责任感：组织理性力量的来源
对于组织来讲，组织是一群心怀责任感、具有责任担当的人组成，责任是企业的生命线；对于个人来讲，责任是个人职业生涯的通行证。
一个企业的员工都有对客户负责的责任心，企业所有的漏洞都有人去补，这个企业是无论如何都不会死的。
另外来讲，一个人只要有责任感，在任何地方都会有机会，职业生涯就不会死。
从这个角度讲，责任大于能力，责任成就卓越。
在一个企业的转型变革时期，干部如果不愿意担负责任，转型就难以成功。所以，中国企业最大的威胁是源于干部没有责任担当。中高层干部应该是负责任的表率，责任高于一切，要重塑责任体系。
责任之所以能够产生理性的力量，有以下几个方面：
1.责任体现一种承诺
是对公司价值观的坚守与承诺，体现对客户价值、员工发展、股东回报的承诺；
2.责任体现一种敬畏
是对守法经营与市场规则有敬畏感，对组织制度与规则有敬畏感，对履行岗位职责有敬畏感；
3.责任体现一种担当
所谓担当就是敢于拍板决策，能够抓住发展机遇的担当、自我变革的担当、自我超越的担当，是用心做事，精进之心做事；
4.责任体现一种完善
是对错误的反省，对自我的反省，人不断完善自己也是一种责任感的体现；
5.责任体现一种贡献
责任最终体现在组织目标的实现上，体现在为组织贡献价值，体现为组织创造绩效；
6.责任体现一种心理契约
从更高层面看责任，责任是组织的心理契约，是忠诚于组织、使组织放心的一种契约。
同时，责任作为一种管理体系来讲，是责、权、利、能四位一体。
我们的中高层干部缺乏责任感，往往有如下表现：
1.对组织价值观（包括组织目标）不遵守、不承诺、不践行；
2.不拍板、不决策、怕出事、缺担当；
3.不敢开拓创新、不敢承担变革风险；
4.不能直面矛盾和问题，或者粉饰问题，避开矛盾和问题，尤其不敢直面自己行为带来的问题；
5.遇到分歧和不利于组织发展的不良言行，不能旗帜鲜明表达观点，和稀泥当老好人；
6.对顾客和合作伙伴夸海口承诺，不以客户为中心，欺骗客户、忽悠客户；
7.不承担人力资源管理责任，不关心人、不培养人；
8.企业危难关头临阵脱逃；
9.远离一线，官僚主义、形式主义，高高在上；
10.不以组织目标为己任，不作贡献。
干部观后感【篇8】
看了由中央组织部、中央广播电视总台联合录制的《榜样3》。作为一名基层干部，看后感触颇深。
“不忘初心，牢记使命”这一主题贯穿在《榜样3》的始终。本片邀请老党员、乡村医生、基层村干部、科技工作者等先进代表到场，通过代表访谈、典型事迹再现、嘉宾现场互动、分享入党初心等形式，讲好新时代奋斗故事，用先进事迹，生动诠释了中国共产党人坚定信念、无私奉献执着坚守、有所作为、敢于担当、勇于创新和承担责任的高尚品格，向我们传递了“向榜样看齐、传递正能量”的时代感召。
榜样让我们筑牢终身的信仰。共产党就是我们的信仰，从我们入党宣誓那天起，我们的生命就被赋予新的内涵。我们不仅仅是一个鲜活的人，更是一个有着政治生命的人。坚定的信仰、崇高的使命始终指引着我们成为群众最坚实的后盾，让我们为老百姓代言，传递人民的声音、凝聚人民的力量。
榜样让我们专注脚下的道路。我们要以榜样为旗帜，在工作中严于律己，在生活中也要时刻督促自己，提高党性觉悟，严守纪律底线，做好自己的本职工作，更好地服务群众，实现人生价值，竭尽所能为党和国家事业做奉献。
格守初心，不负使命。《榜样3》用其鲜活的故事向我们传递着信念、奉献、坚守、责任、作为、担当和创新，我们共产党人要坚定信仰，坚持党的领导不动摇，传承和发扬优秀共产党员的精神品质，坚守平凡的岗位，努力学习、加强创新，以服务群众和担当作为使命，不忘初心，继续前进。
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社区干部榜样观后感汇总
社区观看榜样观后感【一】
近日中共中央组织部办公厅下发《关于认真做好专题节目榜样宣传学习工作的通知》(以下简称《通知》)，要求各省、自治区、直辖市党委组织部把组织学习《榜样》作为“两学一做”学习教育的一项重要内容，并确保学习取得实实在在的成效。
何谓“榜样”?现代汉语词典中解释为：榜样，常指一种理想人格。而在现实生活中，榜样就是有高风峻节，能起表率效用的人，这其中就不乏优秀的党员干部。俗话说：品德是为政之本，也是做人之要。《榜样》播出后，4位党员嘉宾和7位“两优一先”典型各自的讲述，引起了观众不同的感触，这里面既有县处级退休干部，又有普通党员代表，一个个鲜活的感人事例，触动着每一个党员群众的心坎，有网友观看之后曾发出：“这样的奉献和信仰，在这个时代太少见了”的感慨。确实，在这个当今物欲横流的时代，更需要一批榜样的力量来激扬正气，传递社会正能量。
没有追求的人生，是没有意义的人生;没有奉献的生命，是黯淡无光的生命。对于党员干部而言，从政榜样有党的好干部焦裕禄，时刻“心中装着全体人民，唯独没有他自己”;孔繁森“视名称安危淡似狮泉河水，置民族团结重如冈底斯山”;“四有”书记谷文昌“不带私心搞革命，一心一意为人民”。知之愈深，行之愈坚，党员干部只有自觉向榜样看齐，向标杆校正，才能更好地在为人民服务中实现自我价值。
向合格党员看齐，书记曾有“把合格的标尺立起来，把做人做事的底线划出来，把党员的先锋形象树起来，用行动体现信仰信念的力量”的论述。榜样同样如此，见贤思齐焉，纵观历史和古今中外，领导干部带头以身作则都是最好的带动力、贯彻力、效仿力和执行力，要全面从严治党，正风反腐，必须坚持率先垂范，以上率下，树立标杆意识，并着重在“率”字上下功夫。领导干部通过自身行动影响并带动身边人，这同样也是榜样的力量在传递。
干部观后感(合集15篇)
有时候读书对人的影响不如观影，观看的过程中，我们全情地投入，并有很多的感触。我们只有欣赏得认真，才能有所感，并感得深刻，有所获益。很多人都是在写观后感的过程获得成长。那么该要如何写好观后感呢？为此，小编花时间整理了干部观后感(合集15篇)，在此提醒你收藏本页，以方便阅读！
干部观后感【篇1】
此刻正能量这个词好像很流行，经常在电视上或者在演讲中听到。我的理解，正能量实际上就是一种心态，一种对人对事对物所坚持的态度。正能量就是很进取、乐观、向上的态度;相反，负能量就是消极、悲观、抱怨、抵触等。我们督察干部，常年出差在外，与家人聚少离多，工作压力大、工作强度大，正能量，确实是我们内心所需要的一种能量，我期待着这样一本书能为我解除内心的困惑，能够增长我的智慧。
就是在这样一份期待中，我开启扉页。作者理查德怀斯曼期望利用表现原理的力量去帮忙人们改变生活甚至改变世界，他延续了一贯的风格，经过描述心理学界很多的实验，用简便幽默的语言，深入浅出地向读者全面介绍威廉詹姆斯革齤命性理论。所谓詹姆斯革齤命性理论，即19世纪心理学家威廉詹姆斯提出的表现原理，它颠覆了传统的情绪决定行为的因果关系，倒因为果，认为特定的行为决定了相应的情绪。詹姆斯曾这样通俗的表述他的思想：如果你想拥有一种品质，那就表现得你像是拥有了这个品质一样。人们经过有意识的操纵自我的行为，获得某种进取的正能量的积聚，从而获得正面的情绪。这样，控制自我的情绪变得如此简单：如果你想变得欢乐，那先微笑吧;如果你想变得自信，那先昂首阔步吧。他还期望着我们读者能抛弃旧的行为习惯，重新开始新的生活。
当我静下心来，往深处读时，我感觉到了作者无处不在的活力，字里行间里都透着作者的自信和亢奋。无疑，这是一本心理学的经典教程，这是一本成功学的又一典范。作为督察干部，督察事业正处在爬坡跃槛的关键时刻，工作正处在规范创新阶段，干部队伍处于新老交替阶段，超强度的工作运转成为家常便饭，作为一名督察人，作为兵头将尾的干部，如何能让自我欢乐高效的工作。感到要做到以下几点：
一、改变自我，让自我成为欢乐而充满活力的人。每一个人每一天都在工作，不管你情绪高涨好使情绪低落，我们都要应对眼前的一切，那么就让我们充满活力，欢乐的工作。那么怎样才能做一个幸福欢乐而充满活力的人呢《正能量》说道：不仅仅微笑能使人更欢乐，人类行为的方方面面包括走路和说话的方式都能够影响人们的感觉。所以，如果你想要变得欢乐，那就先得感觉完美，先得表现得欢乐。我要改变自我，从今日起我要欢乐地与内心交谈。
二、改变自我，让自我所在的团体拥有正能量，更加有活力。团体正能量，顾名思义，就是团体成员都能瞄准目标，进取进取，各司其责，通力合作，共创佳绩的能量，是一个团体攻无不克，战无不胜的核心战斗力，是一个团体开拓创新的能量源泉。读完《正能量》，我时常会想在我的这个团体中，我该如何去传递正能量呢首先，我要做优秀的自我，工作态度进取，工作行为主动。其次，我要能立足本职，脚踏实地，甘于默默无闻，乐于无私奉献。再次，我要能服从团体的要求，与其他成员步调协调，荣辱与共。
《正能量》告诉我，想很多很多，如果去做，用表现这种张力的形式去做，就会让能量变成进取向上，成为正能量。相反，不去做，一个劲的不用行动而只是用思维在自我的脑海里打转转，就是一种负能量，让这种负能量笼罩，那么一个人就会消沉下去。光会动脑，还是不够的，要在动脑，在理论的指导下，就要进取行动起来，用表现来为自我获取足够的正能量，坚持持续乐观进取向上的态度，不断尝试的态度，立刻行动，为自我争取更多的正能量。在生活和工作中，坚持意志力，坚定不移的走下去，做下去，是有着很实际的意义。正确的去做好自我的工作，始终坚持一颗活力的心，和热爱的态度去每一天工作!
干部观后感【篇2】
权力是柄双刃剑，用好了可以成就事业，造福一方;用不好，也可以自毁长城，使人堕落深渊，走向毁灭。关键在于树立什么样的权力观、如何认识权力、怎样行使权力。其深层原因是党员干部的政治立场、政治信念出了问题，是党的观念、组织观念、纪律观念长期缺失造成的恶果。
我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，主动担当作为，敢于斗争、善于斗争，不松劲、不停歇，以永远在路上的坚韧和执着认真履职尽责，扎实推进全面从严治党，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，确保权力在阳光下运行，从而在源头上防止腐败的滋生和蔓延。
反腐倡廉任重而道远，我们要坚定，有党和国家的坚定决心和强有力的举措，腐败者终将是以卵击石、自食苦果，等待他们的只有法律的制裁和道德良知的谴责。
作为一名党员干部，我将“不忘初心，牢记使命”，严于律己，勇于担当，认真履职履责，不忘党的宗旨，结合自身工作实际，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
干部观后感【篇3】
《正能量》这本书由理查德·怀斯曼所著。资料深入浅出，浅显易懂，运用很多的实验原理来呈现所要表达的东西。所以在看的过程冲很容易消化，感受也颇深刻。
书中正能量指的是一切予人向上和期望、促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。正能量是赋予在人身上的神奇力量，但它并不神秘，且能够由自我掌握。它是我们每个人都需要的。说简单些，正能量在我的理解中，那就是一种性格，一种态度，一种进取的、乐观的、向上的生活态度。我们每个人的所做作为，所思所想都是受内心的支配。在不良心理状态下，我们消极、悲观、甚至仇恨等等，这些都会给我们带来无尽的痛苦，精神倍受煎熬的同时，所作所为也变得不理智。所以在我看来，一个人有没有本事，有没有才艺，有没有金钱，有没有美丽的外表那些都不是最重要的，因为拥有那些也许能够欢乐，但也许也不欢乐。可是，没有健康的心理，一切都无从谈起。不管你拥有什么，你都像是生活在无尽的黑暗和痛苦中，并且是长久的。所以，正能量对人来说就变得尤为重要。或者是因为很多时候自我太悲观太消极而让生活变得更加不顺利，所以我更加明白正能量对自我的重要性。
书中认为不仅仅情绪能够经过面部表情表达出来，面部表情的改变还能够改变情绪。表现出一种表情，不仅仅能影响我们的情绪，更能直接有力地影响我们的身体，催生不一样的能量。而仅有愉悦的、提振人心的情绪，才能激发出正能量。既然如此，改变表情并不是一件难事，而表情的改变又能够改变我们的情绪，那么，正能量的激发亦不是一件难事吧。其次，改变走路方式也能影响人的情绪，心理实验证明，当人们流畅地运动时，他们会感到更欢乐;而当人们做固定的直线运动时，他们会感到情绪低落。除此之外，影响情绪的方式还有很多。比如作者在本书中告诉我们：尽情微笑，让脚步轻快起来，高昂起头，欢乐地说话、跳舞、谈笑、歌唱，做任何你喜欢的事情，这样正能量就能被驱动起来，将所有好的情境、人和事件带入你的生命中!如果你想要变得欢乐，那就先得感觉完美，这样才能有吸引完美事物的本事。作者在书中例举的各种各样的实验，陈述的各种各样的观点，其实都是在告诉如何增加正能量。坚持正能量，人生无所畏惧。
在告诉我们如何提升正能量的同时，作者也告诉哪些事会抑制我们的正能量，例如生气。但关于如何控制愤怒找到正能量，出现了两个截然不一样的观点。弗洛伊德认为人们生气是因为他们压抑了自我的想法，所以应当要释放出来，他坚持疏导情绪的治疗方式。而威廉·詹姆斯是却不一样意的。他认为，人们之所以会生气是因为他们表现得很生气，弗洛伊德疏导情绪的治疗方法往往会使人变得更加生气。从作者所例举出的实验中看出，作者是倾向后者的。弗洛伊德的理论对于释放怒气的成效并不大。例如作者所例举的布希曼所作出的有关如何抑制怒气的实验证明，打沙袋使人变得更加愤怒，而静坐使人心境舒缓。并且作者也明确说出，许多帮忙人们控制愤怒情绪的课程教人经过表现得咄咄逼人而将心中的怒气释放，这是不对的，并且可能会使情景变得更糟。其实不管是其中哪一种方法，在实际生活中都有用到。关键是自我试试就会明白。实践是检验真理的唯一办法，当你真的试图摆脱糟糕的情绪时。不妨试试，给自我一个微笑，也许，它真的能带来强大无比的正能量。
诚如《正能量》书中所述：生命中很多时候、很多事情，非不能也，乃不为也。成功的定义不仅仅是财富的多少、名声的大小，还在于心灵的愉悦程度。做自我喜欢或擅长的事情时，心灵会十分平和舒畅，因为那是心灵之所系、能量之所在。在这个浮躁的社会，我们必须让自我静下来，以寻求内心的正能量。让我们以这样的心境进取的投身于工作和生活中，那么我们的生命旅途会感受到别样的风景和人生。
干部观后感【篇4】
自从学习了《企业最大的危机，在于干部》这篇文章后，我感受颇深。
一个企业最大的危机、最大的威胁、最大的问题，不是来自外部环境，更不是来自于竞争对手太强，而是来自于内部。内部来讲，首先是来自于干部，正确路线确定以后，干部就是决定因素。干部如果没有危机意识就是企业最大的危机；干部责任的缺失，就是一个企业最大的威胁；再就是，企业在战略转型时期最大的问题是来自于干部能力的短缺。
众所周知，煤矿企业是典型的职工劳动强度高、从业危险性高、事故发生率高的“三高行业”，在煤矿企业里安全自然就成了头等大事。安全生产管理光靠领导重视、开会议、发文件是不够的，安全生产工作必须落实到每一个单位，每一个职工，注重单位内部具体日常化细节管理。作为屯兰矿的一名基层干部，我认为要想做好我们企业的工作，只有强化安全管理，严格制度落实，提高安全执行力，才能构筑安全屏障。结合自己的工作实践，谈谈自己的几点思考。
一、加强基层干部的责任意识
一是要加强基层干部的责任心教育，努力使每一位跟班干部“安全工作责任意识到位”。
二是强化遵章指挥意识。在安全生产过程中，基层干部是直接的指挥者和管理者，必须带头做到吃透规程措施，熟悉管理制度，要求工人学习、考试的规程措施，基层干部也要参加学习。
三是强化现场把关意识。煤矿安全工作重在现场，所以要求跟班干部必须强化现场把关意识。基层带班干部要把好现场工人遵章作业提示关，提高工人遵章作业意识。一方面现场安全提示有亲切感，工人容易接受；另一方面，因为绝大多数工人都明白，若不遵“旨”办，跟班区长一旦发现“三违”，不仅“丢面子”，而且还要“丢票子”，所以通常来说，跟班干部在现场进行安全提示是极为有效的。其次是带班干部要把住重点人物关。对那些经常有违章行为的人，要盯紧盯牢盯实，使其没有违章作业的机会；同时要掌握有利时机，设身处地、用现实案例教育其遵章守纪，增强认识。最后是要善于把住现场安全生产的重点环节、关键部位，保证安全生产工作的顺利进行。
二、加强基层干部培训、提高自身素质
一是要有完善的干部培训制度和计划，实施方案。
二是基层干部培训要有针对性，专业知识性要强，要与实践相结合。
三是基层干部培训要通过不断开展形式多样、生动活泼的安全教育活动，努力提高干部的安全意识。如进行安全知识竞赛、专业知识竞赛、安全演讲、安全文艺节目汇演，定期观看安全生产管理方面的专题片，能寓教于乐，收到事半功倍的效果。使“安全”意识扎根在广大干部职工的心里，在平时工作中能自我规范行为，起到自我约束作用。
三、突出日常安全管理抓苗头、抓倾向，做到履职问责
一是在日常工作中狠抓苗头性、倾向性、共性的问题，变事故的分析处理为问题的超前预防，单位要每周甚至每天进行解剖式处理，并公开曝光亮相，以此来告诫自己，警示大家。
二是坚持责任源于权力，在其位谋其政，有权就有责，有责必负责，失责必问责。作为煤矿企业，我们更要把问责任制制度化，常态化。通过强调履职问责，促进两个主体责任的落实。
四、企业的成长需要一支素质良好、作风端正的队伍
一是要教育职工牢记安全是我们的神圣职责，时刻保持积极向上、奋发有为的工作状态，用心用脑去研究安全、抓好安全。要警钟长鸣、多找不足，永远战战兢兢，永远如履薄冰。
二是要发挥先锋队和主力军的作用，我们不仅要发挥监管作用，还要在揭示问题、揭示管理的过程中把握动向、捕捉苗头，时不时地为大家敲敲警钟。
三是在现场督查过程中还要加强沟通，自我纠偏，对各类三违进行分析处理，工作过程中注重加强与基层单位沟通，从而达到达成共识、共保安全的目的。
五、积极采用新装备、新技术、新工艺
推广使用新设备、新技术、新工艺，采用先进工艺流程，合理控制作业点和作业面个数，减少事故发生源的个数，真正实现矿井的安全、高产、高效。
总的来说，企业的发展靠大家，企业的危机在于干部，而煤矿的发展，靠安全管理，每一项安全制度、措施、规范的落实，都必须是实实在在的。
干部观后感【篇5】
利用工作之余我对《干部素养读本》进行了通读，读后我认为要成为一名在人品道德修养上合格乃至优秀的领导干部，首先要做到坚守公正的原则，平等待人，秉公办事，而不是以个人的利益和喜好来判定是非曲直。在一个人的道德修养中，正派公道是根本。在一般情况下按照公正原则办事固然可贵，但更可贵的是在关系个人成败得失、荣誉利益面前，能够直道而行，坚持原则，一往无前，义无反顾。也就是说，在日常工作中做到正派公道地行事应该相对容易一些，但在关系到给下属乃至平民百姓进行业绩评价，赏罚奖惩、利益分配之时，正派公道的行事原则就显得更为迫切和重要了。公生明，偏生暗，领导干部要做到秉公办事，关键在于要出于公心地考虑和处理问题，从个人私心出发，就很难做到公正、公平。出于公心就是在工作中面对公与私、个人与集体、个人与国家的关系时，按照公平、公正、公开的原则去考虑；在遇到矛盾的时候，秉着对公负责的态度，以国家、集体和大局利益为重，协调好公私利益关系。
其次要真诚待人，而不是用虚伪的态度去敷衍人，现代社会，对于领导者来说，与人为善就是要有宽广的胸襟与和善的态度，来处理人我关系。与人为善是一种气度、一种雅量，是一种厚道的心理状态。以宽容之心对待别人，多给别人一些温暖和爱心。俗话说：良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。人的内心蕴藏着很大的包容性，你越是宽容他人，就越容易得到尊重。在一个组织、一个集体中，如果人与人之间的关系失调，那么领导者的组织、计划、控制、协调等职能就不可能得到发挥。这就需要领导者在与人打交道的过程中，始终本着与人为善的原则，以自己的人格魅力作为基础，通过团队精神的塑造，把各方面的积极性和创造性统一起来，为共同的目标而一致行动。
再次，既树立为国家做贡献的远大志向，同时也要做到勤俭持家，成为忠孝表率。领导干部只有树立为国为民做事的远大目标，才能站得高、看得远，才能心胸开阔，超凡脱俗，建立不朽功业。要在学习和工作中不断提升自己的价值，国学大师季羡林在论述人生的意义和价值时说：如果人生真有意义与价值的话，其意义与价值就在于对人类发展的承上启下，承前启后的责任感。相反，如果目标不高，志向不远，整日为身边的琐事忙忙碌碌，一味沉迷于私人情感，生活在平庸的氛围中，必然摆脱不了平庸的命运，也愧对人民交给自己的职位和权力。
最后，要忠于职守，爱岗敬业，洁身自好，克己奉公，而不是轻视职责，得过且过，玩忽职守，以权谋私。所谓道德修养，说到底就是要使自己的精神世界达到一种超越境界。超越自然，创造文化；超越本能，彰显人文；超越平庸，追求高尚；超越自我，融入社会；超越功利，提升人格。道德修养是一个坚持不懈实现自我超越的过程，领导干部应成为当今社会的道德楷模，既要忠于职守，爱岗敬业，洁身自好，更要克己。
干部观后感【篇6】
《党员干部的20个正能量》书中内容包括：信仰真的不是传说、学习是提升修养的天梯、精神一日不可懈怠、心存感恩天地宽、忠诚是第一操守、事不避难勇于担当、要把良知可在心里、心头常亮红绿灯、权力是福也是祸、珍惜自己的尊严、永葆清正廉洁本色、敬畏之心不能丢、学会宽容和包容、砥砺公道正派品格、群众是天群众是地、养成接受监督的习惯、用淡泊之心对待名利、谨防小节惹祸端、人格魅力源自文化修养、人生必须有所坚守，悉心阅读此书后颇有感触。
新一届中央领导集体在工作开局阶段，我们都能够感觉到国家领导成员带头践行优良话风、文风、会风、工作作风，启动着一场风气革新，大家有目共睹。
习近平总书记提出在处理国际关系上谈到需要积累正能量；我国建成小康社会，实现中国梦，需要正能量；推动发展和每个人的幸福也需要正能量。正能量就是正面能量，正向能量，应该渗透到我们的生活，无处不在。
党员干部身上的正能量，是干事业、为党和人民服务的动力，是自善其身的立身之本，更是防腐反腐的内在力量。通过学习切身体会到党员干部释放正能量，必须信念坚定、行动务实，二者缺一不可。加强正能量修养，一要修身正身，生发正能量；二要勤政守政，释放正能量；三要亲民爱民，凝聚正能量。加强正能量的修养，离不开理想信念坚定，离不开勇于付诸行动。
作为党的干部首先必须坚守马克思主义的信仰，它是每个共产党员的精神支柱，也是党员干部素养的核心和灵魂。只有坚定自己的马列主义信仰，毫不动摇的践行科学发展观，把全部的热情投入推动经济社会科学发展中去，确保实干出成绩，党性大提高，百姓得实惠。
学习是修养之道、是提高修养，升华境界的重要途径。对于党员干部来说，这样才能牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种错误思潮、腐朽思想的影响和侵蚀，永葆共产党人的先进性和纯洁性，才能肩负起时代和历史赋予的重任。学习、做事还要有一种精神，要有坚持的精神，乐观、勇敢谦虚好学、敢闯敢干、脚踏实地、锲而不舍、吃苦耐劳等精神。
党员干部要懂得并学会感恩，只有带着对党和国家、对人民、对父母、对亲人的感激之情来干事创业，才能真正做到经得起诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫。有一颗感恩的心，才能做到对党的无限忠诚，只有那些在任何时候都忠于国家，诚于国家的人才是顶天立地的人。
党员干部不止要忠诚，还要勇于担当。有无担当精神是衡量党员干部素质的一把重要标尺。作为党员干部，担当是一种责任，一种自觉，是一种境界追求，一种人格修养，更是一种拼搏意识和牺牲奉献。
党员干部时刻把良知可在心间，不做昧良心事，心中也要常亮红绿灯。工作中必须遵循和坚持政策原则、规章制度和规矩绳墨。正确看待权利，树立正确的权利观，权利即可使人一言九鼎，又能使人身败名裂。党员干部必须时刻牢记水能载舟，亦能覆舟的古训，始终保持清醒的头脑，时刻把自己的权利至于人民群众的监督之下，确保权利使用不偏离方向。
党员干部必须重视加强道德修养，要带头践行道德规范，自觉守住尊严。正确对待面子，做到丢脸不丢人，在是非、善恶、美丑面前，追求高尚，摒弃庸俗，恪守做人准则，做一个有尊严的党员干部。尊严的获得，也来自于清正廉洁本色，自觉接受监督远离腐败，经得起诱惑，克服攀比、知足常乐，忍得住清苦、管得住小节、耐得住寂寞，做到清正在德，廉洁在志。身有正气，不言自威。
党员干部敬畏之心不能丢，更要学会宽容和包容。敬畏不是怯懦，更不是软弱，而是一种坚强，一种勇气，一种明智，也是一种高尚的节操。宽容最重要的是容人，它是容言、容事之根本。海纳百川，其容乃大，人不大度，终难以成器，也难以成事。厚德载物、有容乃大，包容是从政为官者的重要品德，体现的是一种胸怀和气度，彰显的是一种人性的温暖与光辉，展示的是一种自信和力量。党员干部要学会宽容和包容，能容人容事容言容错。宽容包容是智慧，是力量，我们要弘扬宽容和包容精神，让心中多一些宽容和包容，这必将让我们成就辉煌、赢得未来。
党员干部要具备公道正派的品格，它是一种政治品质、一种思想作风、一种人格力量，是衡量党员干部是否有坚强党性的重要标准，是我们党对党员干部一贯要求。党员干部公道正派形象应该是在人民群众中立得直、站得稳，不卑不亢，公正廉洁。恪守群众是我们的根、我们的本。群众是天，群众是地。从巩固党的执政地位、提高党的执政能力着眼，党员干部应当主动接天连地，坚持一切为了群众、真心服务群众，切实维护群众的利益，把人民群众满意作为检验工作的第一标准，让群众来参与、让群众来评判、让群众唱主角，视群众为亲人，把群众当主人，感恩群众、敬畏群众，牢记人民群众是我们的衣食父母，密切同人民群众的血肉联系。
同时还要还要养成接受监督的习惯。制度是腐败的防火墙，监督是腐败的灭火器。失去监督的权利必然导致腐败，拒绝监督的干部终将走向颓废。用淡泊之心对待名利，只有树立远大的理想和人生追求，乐于奉献，始终不渝地坚守自己的道德准则和理想信念，不重名利，不计得失，始终保持清醒头脑，脚踏实地不漂浮，埋头苦干不张扬，视党和人民的利益重如山，视个人利益淡如水，以平静之心对己，以平稳之心处事，以平常之心对待名利，做到心不动于红利之欲，手不伸于物流之诱，目不炫于七色之惑，才能顶得住诱惑，耐得住清贫，稳得住心神，管得住手脚，经得起考验，以淡泊的情怀书写出高尚的人生。
提升人格魅力，加强文化修养，谨防小节惹祸端。文化是民族的血脉，是人民的精神家园。文化修养是党员干部的智慧之源、道德之根、人格之魂。具备良好的文化修养是党员干部必备的基本素质，它支撑着党员干部的精神信念、影响着党员干部的思维方式，体现着党员干部的人格魅力和决策水平。加强修养同时要管住小节方能成大器、谋大业。细微之处见精神、见品格，小节体现的是一种素养、一种功力、一种积累、一种习惯。党员干部该把持之时决不能动心，该拒绝之处决不能含糊，要从细微之处入手，切记勿以善小而不为，勿以恶小而为之。
最终党员干部必须懂得坚守，坚守党的政治纲领、党的理想信念、党的优良作风等。
通过学习，我更深刻地认识到做为一名党员，更要以身作则，示范出更良好的一面，才能体现出党员的先进性。而体现出党员先进性的方法，最好的就是释放正能量。用党员的积极、乐观、谦虚、信任、自信、热情这些乐观的生活、工作态度去对待工作，对影响身边的人。这既是特殊群体的身份所系，也是推进和谐社会建设的现实之需。
可是怎么才能释放正能量？这不是简单的用一两件事去影响别人、去帮助别人就能形成的。而是通过加强自身的修养、培养良好的人生观、世界观、金钱观，无须自夸或借用他人的名气，更无须靠炫耀财物、资历、头衔或过去的成就来增加自己的分量，用自身的价值慢慢积累形成的。
我们大家一起共同努力，开拓知识视野、完善知识结构、提高战略思维、辩证思维能力，不断开拓创新，发挥释放正能量，让党员干部的正能量效应最大化提升，在新的征程上，为了明天的梦想与追求，为了更加美好的中国，共同努力将中国梦一步一步变为现实。
干部观后感【篇7】
《厉害了，我的国》该影片主要围绕圆梦工程、创新驱动、协调发展、绿色中国、共享小康、开放中国几条主线，展现了中国近年来的飞速发展，一幕幕镜头展现着中国改革开放和社会主义现代化建设所达到的历史性成就，一个个非凡的超级工程，引领崭新的强国时代，生产总值增速稳居世界第一，173项扶贫政策，人类历史上最大的射电望远镜FAST，高速公路网总里程世界第一等一系列成果以昂扬的姿态向世界展现大国风采，场面震撼恢弘，大国雄姿跃然眼前。影片通过深入细致的讲述，让大家感受到了这些伟大成就背后建设者们付出的心血和汗水，真切地反映了人民群众在各行业各领域撸起袖子加油干、努力建设幸福生活的点点滴滴。
通过观看纪录片《厉害了，我的国》，青年干部职工直观感受到了“中国桥”、“中国路”、“中国车”、“中国港”、“中国网”、“中国超级工程”带来的“中国速度”、“中国力量”、“中国奇迹”“中国风采”，强烈激发了全体干部职工的爱党爱国热情，激发了全体干部职工投身发展、奋勇争先的干事创业激情！
大家纷纷表示，要更加对党忠诚、不忘初心、牢记使命，时刻将“中国精神”落实到学习、工作和生活中，立足本职工作，强化责任和担当意识，以“微我”之力为强大祖国贡献力量，更好的服务基层、服务群众。为伟大的祖国点赞，为精彩的中国喝彩。
干部观后感【篇8】
央视微视频《公仆之路》，它展现了习近平总书记从延安插队到正定起步，从治理福建到主政浙沪，再到领航中国，一步一个脚印，从最基层做起的经历。
习近平总书记曾指出：我们的共产党和共产党所领导的八路军、新四军，是革命的队伍。我们这个队伍完全是为着解放人民的，是彻底地为人民的利益工作的。邓小平同志始终对人民群众怀着无比热爱的感情，始终坚持人民是历史创造者的基本观点和实现人民利益的最高准则。人民主体思想为邓小平同志一生所奉行，是邓小平理论的重要内容和实质核心。习近平总书记指出：历史是人民书写的，一切成就归功于人民。只要我们深深扎根人民，紧紧依靠人民，就可以获得无穷的力量，风雨无阻，奋勇向前!这么多年来，共产党人就是坚持“一切为人民，一切依靠人民”这个理念，带领全国人民实现了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。
党的十九大报告中指出中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。做人民公仆，为人民服务就是我们一代又一代共产党人的初心，人民对美好生活的向往，就是我们全体共产党人的奋斗目标。习近平总书记从黄土地到中南海，从下乡知青到党的总书记，从主政地方到领航中国这一路走过的公仆之路，彰显出了他作为一个共产党员心怀人民，永做公仆的初心。
作为一名基层党员干部，应该时刻牢记我们当初入党时的誓词，牢记人民公仆的身份。在平时的工作中要牢牢把握“人民群众”这个中心点，要以此作为一切日常工作的出发点和立足点，要把人民高兴不高兴、满意不满意、答应不答应作为检验我们工作的标准，切实实现好维护好发展好人民群众的根本利益，以自己的实际行动展现一名共产党员应有的担当!
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越!新时代中国特色社会主义发展的战略安排对我们全体党员提出了更新、更高的要求，让我们初心不改，奋勇向前，在社会主义现代化新征程中做出新的贡献!
干部观后感【篇9】
中层管理者的作用，用一句话概括就是：明确上层不止的任务并将其完整的传达给下层。同时中层管理者应妥善处理企业上层和中层、中层与中层、中层和下层的供应链关系。要做到上述这些要求，企业内部的沟通、协作是十分重要的。企业是一个整体，由各个部门和企业成员共同构成。一个管理优秀的企业一定是一个部门之间分工明确，能始终将沟通、协作意识贯穿到工作当中的企业。
我才是红花，大家都是绿叶;我才是中心，大家都是配角的个人表现主义和因取得某项工作的成功而自信心爆棚的个人膨胀主义在中国的企业中屡见不鲜。更有甚者，将自己在企业中工作的年限拿来当成炫耀的资本，认为凭自己的经验足以独立完成工作。这样的风气一旦盛行，那企业就成了一层窗户纸，吹弹可破。
要缓解这种现象企业的管理在布置工作时，可以令某几个部门合作完成，并提交合作方案。这样一来，胆矾遇到重大的任务时，各部门就能明确自己要做什么，不会出现几家繁忙几家闲的现象。要强调的是，有效的沟通是指企业成员或部门了解各自的工作，即使与工作中所涉及的其他部门联系。
在企业管理中往往都会用到这样两个工具：中层岗位规范、基层岗位规范。这两个规范包含了岗位说明，岗位权利、职责，岗位在系统中的地位以及就任该岗位的条件等内容。这就是制度。
在很多企业里，公司并不缺少管理制度与规范，但却是各部门八仙过海，各显神通，没有同意的管理模式与管理系统。同一个公司的不同部门却有完全不同风格的管理模式，完全不同形式的奖金分配机制，完全不同角度的意见分歧，当然就有完全不同的管理效果。
明确的制度是企业管理的先决条件。除了岗位规范，企业还要指定奖罚说明、员工守则等一系列用以明确权利和义务的制度。优秀企业的管理模式和管理系统是强调同意的，不会因为部门的不同而不同，更不会因为扩张、合资、合作、购并，而在新的企业里改弦更张，实施另一套不同的管理方法。
有了制度就要实施。有些企业管理者指定了一大堆政策、制度，要求员工绝对执行，到了自己面前却一推再推，那么最终企业不是在沉默中爆发，就是在沉默中灭亡。
同时企业要让中层管理人员融入到企业文化之中。企业文化又称公司文化，它最普遍的定义是以企业管理哲学和企业精神为核心，凝聚企业员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论，优秀的企业文化的美丽是非常大的，它会使中层管理人员有一中归属感，而且与企业高层容易达成共识，上下层之间沟通是很顺畅的。
在企业中，领导所想的和员工所想的往往不能得到有效地统一。导致中层管理者执行力不强的原因是多方面的，我认为主要有以下几个方面：一是信息传递方面存在问题。在企业中，层级制的管理体制决定了信息传递是一个逐级多链条的过程。层次较多的大企业内部，信息沟通所经过的环节越多，失真的程度就越严重。二是计划方案设计缺乏操作性。方案计划不精准，现实性、可操作性较差，对问题、以外估计不足或缺少不同情景下的备选方案，导致执行过程中必须反复请示。三是企业内部责权利不明确。企业执行力的前景展望是企业的生命力，没有执行力企业就难以使企业走上持续发展之路，强有力的执行力会使企业生命之树常青。
为什么一份报告时隔一周都未见皮肤?为什么新的规定迟迟不见落实?为什么办公室到处是忙碌的身影而工作效率依然低下?这主要是方法问题!
工作中要随时整理手头资料。我的建议是即使整理专题资料，按天整理零散资料。每个员工都应有自己的一套搜索方法，按日期、按编号、按字母均可。化零为整，把自己从纷繁中解救出来。
如果遇到非常棘手，一时无法解决，没有头绪的问题时。我建议：立即听下你陀螺一样旋转的身体，去阳台的太阳下理清以下问题：你的工作链条在哪一个环节开始打滑?你的工作动力是哪一个环节而推出不动?哪些事情是必须做的，哪些不是?哪些事情是你应该做的，哪些是你应该授权别人做的?
几百上千人的企业，却时时苦恼没有优秀的人才，岗位出现孔雀后才发现后继无人。这就是企业忽视了人才的培养和储备。
现在的企业要专业素质，更要综合实力。强于战术弱于战略，或者强于战略弱于战术的偏会使企业失去遇见性和动力。
其实企业中不乏人才的存在，如果他们没有闪光，很有可能是干错了岗位。因人而异，因才陪岗，再加强他们的专业技能、人格魅力的培养，那就会为企业不是就省了大笔招聘费用。
在中层管理中，一个中层干部至少要准备三至四名的储备干部，同时，通过量化的业绩考核拉开他们的差距。这无疑是保证企业人才、管理结构稳定的最佳办法，也能加强员工的竞争意识，使企业充满火力。
千里马常有而伯乐不常有，这句古来流传的名句也提醒我们，如果企业的管理者不能容忍部下在某一方面比自己强，为了保持心理上的优越感和便于管理，喜欢招聘和使用不如自己的人。会给身怀绝技的人委派特别任务以施展才华。针对中层干部在企业的特殊定位，对他们实行恰如其分的激励政策与措施，不仅有利于中层干部队伍的健康成长，也有利于企业的可持续发展和未来的竞争力。
干部观后感【篇10】
观看完《榜样6》，心情久久不能平复。伟大的时代必有伟大的精神。无论在哪一个时代，榜样都是最闪亮的时代坐标。坚定的理想信念是共产党人安身立命的根本。“卫国戍边英雄团长”祁发宝、扎根边防一线的“活界碑”魏德友，他们用一生诠释信念。无私奉献精神是共产党人始终不变的初心。“当代愚公”黄大发、“燃灯”校长张桂梅让大山里的人民坚信远方有灯、脚下有路、眼前有光。奋斗进取的精神是共产党人宝贵的精神财富。例如为国铸盾的功勋陈定昌、推进城市版“枫桥经验”的孙金娣等。旗帜引领方向，榜样给人力量。我们观看《榜样》，其实就是认真学习榜样、慢慢靠近榜样，逐渐成为榜样的过程。百年征程波澜壮阔，百年初心历久弥坚。作为一名青年大学生，我们生逢盛世，担负重任。我们应该学习榜样，学习他们对理想的矢志坚守、对担当的执着追求和对奋斗的完美诠释，在心田播下榜样的种子，让它生根发芽、开花结果。
干部观后感【篇11】
通过观看《榜样3》，受益匪浅。榜样的形象是最直观，让人看得见、摸得着。
《榜样3》以“不忘初心、继续前进”为主题，以“向榜样看齐、做合格党员”为主线，生动诠释中国共产党人坚定理想信念、为民实干担当、勤勉敬业奉献的精神风采。通过这些生动的例子，让我觉得合格党员并不是遥不可及的目标，合格只是对党员最低的要求，而一个优秀的党员，可以把这些事情做得更好，可以成为一个榜样。并且党员的样子应该是平常看得出来，关键时刻站得出来，危难关头豁得出来。只有这样，才能让越来越多的人了解和认识中国共产党。
作为一名基层干部，我要以榜样为镜，不仅要在工作中严于律己，在生活中也要时刻督促自己，提高党性觉悟，严守纪律底线，做好自己的本职工作，更好地服务群众，实现人生价值。努力为建设富强、民主、文明、和谐、美丽的社会主义现代化强国而努力奋斗。
干部观后感【篇12】
今日观看了《榜样3》，节目中的每一位人物都让人敬佩不已，他们是优秀共产党员的代表，是我们每一位基层党员干部应该学习的典型。
使命呼唤担当，榜样引领时代。时代赋予我们不同的使命，每一个时代，都有其独特之处，而榜样就是无论处身在如何艰难，如何繁荣的时代，都能始终坚持做着感人的事情，尽管他们所处年代不同，身上的故事也不相同，但相同的是，他们身上闪耀着共产党人的光芒，始终坚持并践行着甘愿为党和人民抛头颅，洒热血的优秀品质。他们的事迹或默默无闻，或惊天动地，都深深的感动着你我。
7位榜样人物、1支榜样团队，《榜样3》将他们的努力付出与巨大贡献娓娓道来，感动着每个人的内心、震颤着党员的灵魂。我们也是党员，和他们一样，在生活中扮演着不同的角色，但是我们是否和他们一样，没有一刻忘记过自己是一名党员，没有忘记自己的入党誓言：“为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切”；是否像宋书声同志一样为了理想而坚持奋斗；是否像贺星龙同志一样对老百姓有求必应；是否像李元敏同志一样为民服务、敢于担当、不计得失；是否像王淑芳同志一样热爱事业，不负筑梦好年华…… 这些榜样人物的事迹看似平凡，但却孕育着伟大。我们每一位党员同志都有过递交入党申请书、成为预备党员和转为正式党员的经历。当我们站在党旗下进行庄严的宣誓时，内心都会涌现出一阵阵难以言说的火热、澎湃与悸动，都在告诫并许诺自己，将在中国共产党的领导下为人民谋福祉，为事业谋突破、为发展谋进步、为民族谋复兴。但随着时间的推移，接受着岁月的洗礼，我们是不是在自己的生活圈子里摸爬滚打，逐渐冷却了那份激情，在人民有危难的时候畏缩退避？我们在宋书生老人这样的年纪能不能还能像他一样能够清楚的记得自己递交入党申请书、预备、转正的时间？他们的对党的热爱，对人民的贡献，对誓言的努力兑现值得我们进行对照和反思。
如今我们处在和平年代，不需要去流血牺牲。但是我们处在比历史上任何时期都更接近实现中华民族伟大复兴的年代，时代委以我们重任，作为一名基层干部，我们要时刻牢记使命，砥砺前行，立足实际，脚踏实地，做好自己的本职工作，坚持把每一件平凡的小事做好就能成就不平凡。坚持把党和人民的利益放在首位就是在兑现自己的党员誓言。同时，我们也应该清醒的看到我们的工作还存在许多不足，也面临不少困难和挑战。这就要求每一名党员都要具备紧迫感、危机感、责任感，不仅要登高望远，不断拓展范围、加深层次去提升自己的工作能力和水平，也要居安思危，时刻紧绷责任之弦、危机之弦，不断创新发展。学习优秀党员的精神品质，带着对党和人民初心，努力奋斗、顽强拼搏，用实际行动诠释共产党员的意义。
干部观后感【篇13】
《厉害了我的国》，3月2日正式上映。星期天妈妈带我来到电影院观看《厉害了我的国》。第一次在电影院观看纪录片，我充满着新奇与期待走进了电影院，随着影片的播放我的心情也随之激动起来。一帧帧的画面组成了一幅幅震撼人心的家国画卷。
影片不仅记录了中国桥、中国路、中国车、中国港、中国网等一个个非凡的超级工程，还展示了人类历史上最大的射电望远镜FAST、全球最大的海上钻井平台“蓝鲸2号”、磁悬浮列车研发、5G技术等引领人们走向新时代的里程碑式的科研成果。从圆梦工程到创新科技、从绿色中国到共享小康，电影在呈现影像的同时，也将成就背后的故事娓娓道来,这一切让人总会情不自禁感叹“厉害了我的国”。
《厉害了，我的国》擂响新时代新征程再出发的铿锵战鼓。家是最小国，国是最大家。《厉害了，我的国》讲述的故事和数字，生动阐述了一个深刻的道理，也不啻是奏响了继往开来、接续奋斗的嘹亮号角：社会主义是干出来的，幸福都是奋斗出来的,让我们只身投入到中国建设的浪潮中，以此为荣。建设繁荣昌盛的祖国，以此为傲。
干部观后感【篇14】
看了由中央组织部、中央广播电视总台联合录制的《榜样3》。作为一名基层干部，看后感触颇深。
“不忘初心，牢记使命”这一主题贯穿在《榜样3》的始终。本片邀请老党员、乡村医生、基层村干部、科技工作者等先进代表到场，通过代表访谈、典型事迹再现、嘉宾现场互动、分享入党初心等形式，讲好新时代奋斗故事，用先进事迹，生动诠释了中国共产党人坚定信念、无私奉献执着坚守、有所作为、敢于担当、勇于创新和承担责任的高尚品格，向我们传递了“向榜样看齐、传递正能量”的时代感召。
榜样让我们筑牢终身的信仰。共产党就是我们的信仰，从我们入党宣誓那天起，我们的生命就被赋予新的内涵。我们不仅仅是一个鲜活的人，更是一个有着政治生命的人。坚定的信仰、崇高的使命始终指引着我们成为群众最坚实的后盾，让我们为老百姓代言，传递人民的声音、凝聚人民的力量。
榜样让我们专注脚下的道路。我们要以榜样为旗帜，在工作中严于律己，在生活中也要时刻督促自己，提高党性觉悟，严守纪律底线，做好自己的本职工作，更好地服务群众，实现人生价值，竭尽所能为党和国家事业做奉献。
格守初心，不负使命。《榜样3》用其鲜活的故事向我们传递着信念、奉献、坚守、责任、作为、担当和创新，我们共产党人要坚定信仰，坚持党的领导不动摇，传承和发扬优秀共产党员的精神品质，坚守平凡的岗位，努力学习、加强创新，以服务群众和担当作为使命，不忘初心，继续前进。
干部观后感【篇15】
干部素养读本》这本书，采取了名言点评的形式，同一个题材，集中外名家智慧和知识，参古今中外之典型事例，点出其中的道理和行动原则，重在思想性的启迪和点拨，领导干部素养要求分为十个方面，即政治理论、人品道德、知识文化、身体心理、文明礼仪、依法行政、战略决策、组织协调、应急管理和媒体沟通。这些方面的内容概括起来说不外乎三个方面：做官、做事、做人。
通过学习，使我在政治上、思想上及各个方面有很大提高，深深地认识到：领导干部的素养，是领导干部必备的素质和修养的统一，是整体品德和操守的体现，提高领导干部的政治理论素质也是中国共产党保持先进性的需要。共产党员的先进性要求党员个体和党员群体应具备高尚的思想境界和先进的政治理论素养;应具有坚定的思想信念，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，树立共产主义远大理想和坚定走建设中国特色社会主义道路的信念;应具有坚定的宗旨观念，诚心诚意为人民服务，始终保持同人民群众的密切联系，保持清正廉洁作风，不断地引导和带领群众前进;应具有开拓和创新意识，共产党员的先进性和领导干部的政治理论素养，是正确的世界观、人生观和价值观的重要体现。
作为一名共产党员，更应该加强政治理论、业务的学习，不断提高自身素质，从我做起，争先创优，结合本职工作，严把督查质量关，起好共产党员先锋模范的带头作用，为处里“两个文明”建设作出自己应有的贡献。
读书可以提高-干部的修养，以读书促进廉洁。在这次读书活动中，我阅读了《党员干部修养》一书。该书从多方面阐述了党员干部加强政治、思想、纪律、作风、道德和业务修养的内容和方法，我被作者形象化的`论述与逻辑性的思维所吸引，被中外伟人、优秀人物的风范和党员干部中违法违纪的典型案例所震撼，被引经据典的各种格言警句、谚语名言所教育，让我对党员的先进性和党员道德修养之间的关系有了新的理解。这本集思想性、启迪性、可读性和感染力的党建励志读本，让我深深地认识到：共产党员加强党性修养和学习，是一个伴随终身的长期过程。只有坚持常照镜，在明德律己方面，不懈地修养党性，才能永远保持共产党员的政治本色和时代先进性。
一是要在理想信念上守住忠诚。“党员干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念”，坚定的理想信念，是共产党人的强大精神支柱和力量源泉。随着改革开放的深入发展，利益格局多元化、生活方式多样化、社会地位差异化等新现象，这些无不对我们党员的政治信仰构成新的挑战。忠诚是党员干部的政治品格，我们要具备坚定的理想信念，永葆忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于宪法法律的政治本色，就必须在政治思想理论的学习中不断地铸造“忠诚”的品格，通过深化对中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的理解和把握，自觉践行社会主义核心价值体系，牢固树立社会主义法治理念，在思想上、政治上始终与党中央保持高度一致;同时，不断提高运用科学的世界观和方法-论观察、分析和解决实际问题。要树立为国家做贡献的远大志向。只有树立为国为民做事的远大目标，才能站得高、看得远，才能心胸开阔，超凡脱俗，建立不朽功业。相反，如果目标不高，志向不
基层干部《焦裕禄》观后感
基层干部《焦裕禄》观后感
3月17日至18日，习近平总书记在河南省兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时指出焦裕禄同志是县委书记的榜样、也是全党的榜样，他虽然离开我们50年了，但他的事迹永远为人们传颂，他的精神同井冈山精神、延安精神、雷锋精神等革命传统和伟大精神一样，过去是、现在是、将来仍是我们党的宝贵精神财富，我们要永远向他学习。他强调要把学习焦裕禄精神作为一条红线，教育引导党员干部深学、细照、笃行。
影片中，抗风沙、战盐碱、排内涝、堵风口、栽泡桐，一件旧大衣就是御寒唯一之物，吃的是窝窝头、小咸菜……这一个个生动的镜头，怎么样也让你联想不到，焦裕禄是县委书记、是“官老爷”，从他身上你看不到一丝的“官气”，有的是与人民群众一同工作、劳动，踏踏实实为群众办实事、办好事的动人场景；“这大雪封门的时候，咱们当干部的，不能坐在家里围着炉子喝热茶，要心里想着群众，他们生活的咋样？缺不缺吃？短不短烧？有没有棉衣穿？过年能不能吃顿饺子？”……一句句朴实的话语，表达了他心系群众、情牵万家，无时无刻不挂念群众冷暖的为民之心。
当前，“四风”痼疾在一些地方和部分干部身上仍有不同程度的存在。如有些党员干部批评别人时专用显微镜放大问题，批评自己时善用哈哈镜忽视问题。为了有效遏制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的不良风气，每名党员干部都应把焦裕禄精神作为一面镜子，从里到外，从上到下，反复照一照，深入查摆自己在思想境界、述职能力、作风形象等方面的问题，树立起党员干部的好作风、好形象。
以焦裕禄精神为镜，照见了党员干部的好作风。好作风是我们党赖以生存的“元气”，是党员干部不可或缺的“氧气”，是党带领人民群众实现中国梦的“底气”。在兰考工作的一年多时间里，焦裕禄同志从来没有考虑过个人的得失，更没有为求政绩而弄虚作假，他坚持和群众同甘共苦，哪里有困难哪里就有他的身影，他把人民的冷暖幸福看的比天还大，把人民的利益作为奋斗终身的目标追求。这样作风好的干部怎么会不被人民爱戴？树立和发扬好的作风，党员干部就是要以焦裕禄精神为镜，依照“三严三实”要求，即严以修身、严以用权、严以律已，又谋事要实、创业要实、做人要实。拿出向群众请教的真诚态度，走进基层面对面听取群众意见，防止用兴办实事来代替解决作风问题的倾向，防止只注重解决作风问题而忽视提高群众工作能力的倾向。
以焦裕禄精神为镜，照见了党员干部的好形象。作风正才能形象好。焦裕禄在下乡救灾治捞时，总是自备干粮，手拿雨伞，冲在一线。在肝癌发作时，强忍着病痛，日夜坚持工作，直到生命的最后一刻。从焦裕禄同志的一言一行中，体现了什么是实实在在与百姓心相连，情相依的好人好官。你把群众当亲人，群众自然会把党员干部当做值得信赖的人，会把党看做值得依靠的执政党。所以，党员干部要维护好形象，就是要以焦裕禄精神为镜，在转变作风中多为群众办好事、办实事，让群众得到看得见、摸得着的实惠。
电影尾声的画面久久定格在我的脑海。焦裕禄同志的遗体被安葬在黄河古道的沙丘上，一铲铲兰考的土洒在棺木上，近十万群众自发为他送行，绵延数里的送葬队伍，都能看到老百姓撕心裂肺的呼喊、悲痛欲绝的痛苦。
不少人会疑虑，焦裕禄精神在当下究竟意味着什么？答案就是：不管在过去、现在、还是将来，焦裕禄精神中彰显的舍已为民的公仆情怀、探求就里的求实作风、迎难而上的奋斗精神和朴素廉洁道德情、操都不会过时，不会被人们遗忘。他是党员干部学习的榜样，将激励着一代又一代人，争做焦裕禄式的好党员、好干部。
2023阅读观后感
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阅读观后感【篇1】
曼古埃尔是国际上享有盛誉的作家、翻译家。他在考察西方国家文明演变历史的基础上写就的《阅读史》，对西方国家阅读的琪源、阅读的研究等内容做了详尽的综述。
在历史的长河中，人类一直都在设法克服地理的阻隔、遗忘的侵蚀并为此做出了不懈的努力，史前文明的许多遗迹都留下了这些努力的痕迹，但看上去并不乐观。直到公元前4世纪，一个看上去小小的发明，让人类千万年来不懈牡蛎的事情变成可能。
这个发明就是文字。
我们至今无法确切地知道当时的人们史出于商业的目的，还是出于其他方面的需求发展了这种永远改变了人类沟通本质的艺术――文字以及书写。
人们非常聪明，找到了一种可以记载文字的载体――泥板。文字最初的发明者可能已经了解到这些泥板的优势胜于头脑记忆，首先，泥板可存储的咨询量大，其次，不需要人在现场将记忆内容说出。这真是一次重大的技术革命，一下子突破了地理的阻隔。
阅读观后感【篇2】
女儿从学校带回了《一百条裙子》这本书，非常认真地交给了我一个任务：让我和她一起阅读，并告诉我这是老师的要求。我不敢"违抗"，饭后休息时便拿起书，漫不经心地看起来。
书中的情节慢慢地也让了随之进入了童年的记忆，学校、操场、恶作剧的同学。书中的旺达不正是童年的我吗？孤僻却渴望友情；贫穷却不乏神乎其技；被歧视和冷落却还能默默地忍受和包容。在玛蒂埃细腻的心理描述中，我的脑海里浮现出一幅场景：一个叫旺达的安静的小女孩，她住在"荒凉寂寥，寒冷逼人"而又"了无生趣"的小山头上。因为穷，她经常穿一件"褪了色的，晾得走了形的蓝裙子。"她独自一人，每天走在一条满是泥泞的乡间小路上，经常弄得脚上满是泥巴，她坐在一个不被人关注的角落里。她没有朋友，唯有的朋友佩琪和玛蒂埃也只是拿她作笑料罢了。她们三五成群在一起玩耍时，旺达却像一只"胆小羞怯的小动物"，站在一旁观看着，她们谈论着各自的裙子多么"漂亮"，多么"别致"、多么"鲜亮"，即使旺达"不知不觉地被围在了人群里"，"也没有人注意到她的存在"。当她鼓足勇气，坚定地告诉大家"我有一百条裙子"时，她们开始惊讶，接着怀疑，结果成了游戏的开始，在游戏中，她们取笑她，冷落、嘲笑她。旺达默默地忍受着，但她却坚守着她的理想，在一次竞赛中，当老师宣布旺达的一百条裙子设计图获奖时，"全班爆发出热烈的掌声"，他们都以此为荣，当大家发觉到旺达的存在时，旺达却默默地离开了这座城市。
读完这本书，我颇有感触，心情非常沉重。在资本充斥下的今天，现实生活中不也存在很多类似这样的事情吗？大人"拜金"本无可厚非，但大人的一些行为方式却潜移默化到了孩子身上，比如有些小孩在一起互相攀比，比穿着、比财富，谁家有钱、谁家开大公司、谁家老爸是大老板。虽说童言无忌，但我认为，这种嫌贫爱富的思想是不健康的。学生应以学习为主，应该以掌握知识的多少感知荣辱。我经常对自己的孩子说："人不能太现实，人要有理想。太现实会使人平庸，拥有理想，你才有前进的方向。在对生活充满憧憬的儿童时代或少年时代的孩子，应该培养他们正确的价值观和人生观，这是"传道授业解惑"的老师的责任，也是含辛茹苦，望子成龙的家长的责任。
阅读观后感【篇3】
书能让我们增长许多知识，所以我很喜欢书。
我家有很多书：有科普书，它带我们领略大自然中许许多多的奥妙;有神话故事书，它能为我们插上想象的翅膀，在无边无际的蓝天中自由自在地翱翔;有作文书，它里面丰富的内容，精彩的好词好句，就像一位“小老师”，手把手教会你该怎样把作文写得更生动;有寓言故事书，它用一个个浅显易懂的小故事为我们揭示了做人的道理，使我们的知识更加渊博，让我们在人生道路上能做出正确的选择……
看书是我最大的爱好。只要一捧起书，我就常常不知不觉地沉醉其中，把其它一切都忘记了。为此，我还闹过不少笑话。有一天，我津津有味地看着妈妈给我买的《三国演义》，很快就到了中午。妈妈喊着：“吃饭了!吃饭了!”可是，我把妈妈的话当成了耳旁风，怎么也舍不得把书放下，仍旧专心致志地看着。又过了一会儿，妈妈他们都吃完了，要收拾桌子了，我才赶紧跑过去吃。我嘴里吃着饭，眼睛却继续“盯”着书，结果，一不小心，吃到了一个辣椒，辣得我满脸通红。我赶紧跑出去喝了五杯水才解辣。
学校附近有许多小吃店，每次经过的时候，那儿的小吃都用它们可口的味道、扑鼻的香气诱惑着我。好几次，我都快向它们“投降”了。可是，一想到书，我就忍住了：把零花钱攒下来，才可以买更多的书呀!因为爱看书，我改掉了乱花钱的坏毛病。
书，真是我人生道路上的好伙伴。让好书伴我成长!
阅读观后感【篇4】
《百年孤独》我并没有真正看完，只是大致浏览了一下，算是知道说了些什么吧。尽管深层次的体会我没有，那种深层次的共鸣也没有。但是我还是觉得我应该写点什么，一些感触，因文中人或是介绍的事带来的感触。
我喜欢一部小说，也许会因为各种各样的理由，却必定有能然我流露追忆、思绪纷飞、共鸣，人生的、生活的、哪怕是关于看待某人或是赞同某个观点这个缘由。《百年孤独》恰好拥有这点。虽然它刻画的事一个虚构的世界，但是其中的种种不正是现实的印射吗?深刻的东西我体会不到。毕竟我经历得不多，或许真实的我看到过很多，然而没有深思，我又怎能理解。
人是矛盾的结合体，我非常赞同。因为我就是一个例子。对于《百年孤独》我觉得它扣住了我的心弦。每个人心中、脑里都有一个虚构的世界——天堂般或地狱般。《百年孤独》的曲折离奇真正让我感叹，至少我内心的虚构世界没有这么繁杂，怎能不喜欢?怎能不对作者加西亚·马尔克斯肃然起敬。
但是就算这么多让我沉浸的东西却也让我觉的无味，也许是因为我是个太实在的人，虚构到底是不可能的。而文中那样曲折的故事情节更让它不可能在现实中发生。令我们大哭、大笑、引吭高歌和长吁长叹。但是过后，过后这些都不只是一场心灵盛宴，能留下什么?不过刹那间那些情愫。于是我不得不有点厌恶它，好像我内心那般完美的世界我也只会深藏，只由于那是虚幻。
“家族中的第一个人将被绑在树上，家族中的最后一个人正被蚂蚁吃掉”
没看完全文或者是没看到最后。我们肯定无法理解这句先在卷首的话的含义。但是我们应该可以揣度出全文主题，一个家族的兴衰史吧。看完后，确实我的推断没错。只是这如何兴、如何衰细嚼谁能知道。有时吸引读者眼球不需要太多的话语，也许只要一个悬念，一个引子，丁点儿可以揣摩却让人不敢确定的提示。
阅读观后感【篇5】
本来码了一中午的感想，结果没存好给丢了，本着“忘了的就是不重要的”的原则，在我每周仅有的今天晚上放松时间，抓紧时间简单回顾记录一下，阅读救自己读后感。
这本书的确很大气，提到的一些经济学原理和两岸关系我也没什么感觉，但还是有很多契合了当前我的状态，对我有所启发和帮助。
1、要做一个正直，有社会责任感和大格局的人
书里面提到的很多企业家，教育家和学者等等，他们都很有本事，而且有社会责任感，努力营造好的社会氛围，做志公企业家，如温世仁的百元电脑计划，史文逊给耶鲁赚了很多钱，他们都是拥有很多财富，但同时又精神不空虚，有生活的意义。
2、专业本领+外语能力=社会立足之根本
至今为止对我的大学唯一惭愧的就是没有培养起来一项专业技能，我知道这是很致命的弱点，我也知道再抱怨这个无奈的专业也没什么用（就继续：世界不动，我动！）高老师说，前两项有了之后，再加上自己的.软实力，比如沟通能力，博爱公益之心，艺术文化修养等来使自己成为一个拥有饱满人格的人，成为专业领域内行，专业外不外行的人，还好现在外语能力有抓起来，还好我还大三还有一些机会，还有现在知道了这些道理，还有李申哥的提醒，让我不至于为了抛弃本科专业的可惜，又功利的追求自己不想要不喜欢的东西，我还有机会，对！跟着自己的内心走》。
3、人生从爱书如命开始；没有一个国家因为教育支出过多而破产，文化教育制度等软实力才是一个国家的强盛
自己之前埋怨父母对我和弟弟的教育有些功利，让我在大一和之前有种学习强迫症，有点被自己和学习的奴隶的感觉；其实他们对于我们教育的重视，在他们的物质水平和思想认识的基础上已经非常努力了，让我们上更好的学校，小学初中高中的无数次接送，早饭，宵夜，很多次的叮嘱和开导。所以我有机会在一个比较好的学校，认识一些良师益友，对我的成长产生直接的帮助。所以要特别感谢他们对于教育的重视，有了今天我还算茁壮的成长，所以在我马上要完全掌舵我的人生时，一定也要坚定这一原则：教育是最好的投资，而且要不断阅读思考，学习成长我相信，我找到专业方向，并且有扎实的专业本领！
阅读观后感【篇6】
《阅读的力量》读后感400字：
本书在第一章里面用正反两个方面论述了自由自主阅读的优势。正面论述了自由自主阅读能够有效了解生词，对拼写也有帮助。反面，则抨击直接教学的对于提升语文水平，是很少甚至没有帮助的。语法教学、被动教学在阅读理解、语言表达、词汇、拼写上面都是徒劳。
那我就想说我们小时候的语文就是这样教来的，没有过多的语法，只是从文章中学习词汇、背诵，小时候我可能会背一篇课文，却不理解课文的意思。而提升理解能力，则依靠日积月累的阅读以及年龄经验的累积。
将自由自主阅读引入到幼儿英语启蒙学习中，会是一个不错的idea，阅读源自兴趣，小朋友能够专注而开心的投入到自己挑选的读本中，从而达到一个满足的心理状态。久而久之，阅读理解、词汇、表达、拼写能力也会随即提升。坚持就是胜利。
不仅是在学校，提供大量图书阅览，在小朋友的家中，也要储备一个丰富多彩的图书馆，小朋友的父母拿出榜样或者适当引导，陪伴孩子阅读。只有主动接触这些书本语言，不断阅读，才会让小朋友轻松驾驭文字。
阅读观后感【篇7】
阅读，是一种能给孩子带来无限乐趣的娱乐活动，同时，也是他们获取知识、开阔视野的一种学习方法，并且越早越好。于是在女儿很小的时候我就特意挤出时间和女儿一齐读书，在充满父女、母女亲情的氛围中，和孩子一齐陶醉在书的世界里。一齐享受读书带来的快乐与幸福。以下是我对亲子阅读的几点体会与大家共勉：
一、在亲子阅读中让我感触最深的是贵在坚持。
我们家长每日要为工作奔波劳累，下班回家还要忙家务等等，即使情绪好的时候能陪着他阅读，可总是不能做到持之以恒！但无论多忙每一天抽出15至30分钟的时间还是有的。孩子们不会剥夺我们太多的时间，每一天只要陪着他阅读15至30分钟就已经足够了！
二、为孩子创造良好的阅读环境。
让孩子尽可能多接触书籍，营造读书的家庭氛围，家人在家也经常看书，并把看书当作一种乐趣，用自己的热情来感染色孩子。同时还可经常与孩子在一齐交流读书的方法和心得，鼓励孩子把书中的故事情节或具体资料复述出来。这样做，孩子的阅读兴趣就可能变得更加浓厚，同时孩子的阅读水平也将逐步提高。
三、多给孩子读故事，引起孩子看书的愿望
孩子都喜欢听故事，家长在晚上睡觉前能够给孩子读故事，同时告诉孩子，故事都在书里面，如果你会自己看书的话就能够明白很多的故事，而且每次读故事的时候都这样讲，引起孩子看书的愿望。在必须的时间段内，多数宝宝对同一个故事或同一本书“百听不厌”，反复要求再讲一遍，对此爸爸妈妈必须要给予满足，此时是她记住故事情节、加深人物印象、理解词句意思的过程。我女儿就是这样喜欢上了看书。晚上从幼儿园回家后经常是自己拿着一本故事书来看，遇到不认识的字就问家长。
四、要给孩子带给更多的阅读机会和形式。
孩子阅读的时间不能只局限于家里和学校里，也不仅仅仅是阅读书籍，逛书店也是培养孩子阅读的重要环节，书店里有各种各样的书，在这孩子能够随意的找自己喜欢的，从没看过的书。这样会在不知不觉间增加孩子的知识。
亲子阅读给了我不小的惊喜：我发现女儿的语言上有了很快的提高，上幼儿园时老师们都说她的语言表达潜力很强，并且认识的字十分多，生活中这样的点点滴滴很多，我们为此感到欣慰，这但是在平日的阅读中慢慢积累起来的呀，然后再在生活中自然地运用。
总之，阅读能给孩子带来愉悦感，阅读，对孩子的语言发展，对文字的理解潜力，运用语言的潜力的培养都是十分有益的。另外，好的读物，能丰富孩子的心灵，扩展孩子的视野。期望透过我们的努力能让孩子有一个良好的阅读习惯，从而塑造自己良好的人格。
阅读观后感【篇8】
彭懿老师说：人的一生能有几次邂逅图画书？三次，童年、初为父母、人生过半为了自己的时候。但作为一名教师来讲可能还多了一次，初为人师时。只是当拿到图画书时我们对于图画书了解多少，当我们在和孩子们讲解一本图画书时，我们又曾经为这本书做过多少功课呢？也许你会对此不以为然，一本儿童读物而已，能有多高深，文字通俗易懂，有的只有三言两语，要为这样一本内容简单的书去做功课未免小题大做。在以前我们甚至还只是把它们当作填补剂，随手抓来读一下填补一些过渡时间。现在也许大家都开始重视阅读教育了，我们会认真花上一些时间与孩子分享阅读，但有时仍不免对某些图画书嗤之以鼻，图画的这“烂”，文字也不怎么样，到底有多少可看性呢？
在读完《经典阅读》之后，我才恍然那些精彩之作竞被我随口演绎成了无味的“干馍馍”。会出现这种情况除了对图画书的无知之外，我想可能传统教育“读书识字，传教说道”的影响也在期内。传统教育或者说仍是现在大部分家长对孩子教育所持的目的，是要求整个世界以强大的姿态迫使孩子们学习被要求的一切。而在图画书的世界里，这一切恰好调了个个儿，成人世界退后一步，孩子们在一个相对宽松的世界里面自己去摸索、发展。这种颠覆传统的教育模式让我们有一个本能的恐惧与抵制，我们尚没有摸透它，更没有能力掌控它，于是也只有回避它了。这种战战兢兢的情绪在我与图画书愈加深入的接触后慢慢消融于无形了。
由于图画书的影响，我继而阅读了《早期阅读发展与教育研究》中的《图画书美术语言与早期阅读教育》 篇章，了解到“图画书=文字×图画”，在图画书中图画不单是文字的意图再现，而是与文字密不可分的伙伴，它呈现着文字难以描绘的趣味与美感。在图画书阅读中，幼儿常常凭借自己还不多的经验进入到想象的世界中去，他们会与书中的角色一道走进想的世界，与它一起去体验其中的酸甜苦辣。也从中感知无法从现实中感知的.外部信息，提供了使用语言进行交往的机会，对幼儿的语言、想象、思维、情感、社会化及审美能力发展都具有重要的价值。也就是说在无形中慢慢建构起了自我意识的世界。
阅读观后感【篇9】
《经典阅读》是一本非常好的书，里面包含了许多诗人在作诗时所流露出的丰富感情，还有很容易理解的诗意……我觉得《经典阅读》是一本能让不爱学习的孩子记得清清楚楚的一本书，每个诗意和注释都很通俗易懂，能让我们较容易记住。
《经典阅读》里的诗有的是告诉我们做人的道理，有的是让我们惜时如金，有的是教会我们要做一个有高尚道德品质、懂礼貌的好孩子……而且在有时背诗背累了还可以阅读了《经典阅读》里的成语故事，这样既能让人放松放松，同时也能学到广泛的知识和道理。
在《经典阅读》里面的《独坐敬亭山》中，作者李白写出了他孤独的思想感情。“众鸟高飞尽”这句诗描写介绍了敬亭山的景色，描述了鸟儿们经典阅读的读书笔记已经高飞远去；“孤云独去闲”这句诗中的“孤”字写出了作者孤独、孤单的心境，仿佛作者就是天上的那一朵云彩十分自在，慢悠悠地越飘越远；“相看两不厌”这里是指现在只剩下我和敬亭山了，我们俩都彼此相望互不满足，谁能理解我此时的心情？“只有敬亭山”大概只有这座和我相望着的高大的敬亭山吧！此时，我也己陶醉其中，仿佛我就是作者正在与敬亭山相互对望着……我觉得作者写诗的主要意图就是要写出自己的孤独，从而赞美敬亭山。每次我背书时就会有一种快乐，既可以自我模拟一下，又学到了知识，这样不是很有趣吗？真是一举两得……
我现在已经成为了一名背诗爱好者了，我也希望自己能写出几篇自己的诗歌和散文，最好还能在各种征文中获奖！
阅读观后感【篇10】
《红楼梦》是中国古典四大名著之一，以荣国府为中心，以贾宝玉、林黛玉和薛宝钗的爱情婚姻悲剧为主线，讲述了金领贵族名门贾、王、史、薛四大家族由鼎盛转至衰败的过程，以大观园的点滴琐事，还原了当时的社会生活，展现了穷途末路的封建社会终将走向灭亡的必然趋势。并以其曲折隐晦的表现手法、凄凉深切的情感格调、强烈高远的思想底蕴，在我国古代民俗、封建制度、社会图景、建筑金石等各领域皆有不可替代的研究价值，达到我国古典小说的高峰，被誉为“我国封建社会的百科全书”。
我觉得，《红楼梦》中，最值得学习的，就是其中的诗句了，在第三十七回《秋爽斋偶结海棠社蘅芜苑夜拟菊花题》中，众人以白海棠来作诗，他们作的诗一首比一首好，一个比一个妙，尤其是林黛玉作的那句“偷来梨蕊三分白，借得梅花一缕魂。”我觉得这个“偷”和“借”用得特别好。还有薛宝钗作的那句”珍重芳姿昼掩门，自携手瓮灌苔盆。”“珍重芳姿昼掩门”让人感觉白海棠是贤淑而端庄的。还有第三十八回《林潇湘魁夺菊花诗，薛蘅芜讽和螃蟹咏》中，众人吟的菊花诗也是很妙，其中潇湘妃子的《咏菊》中那句“毫端蕴秀临霜写，口齿噙香对月吟。”特别优美。作者会写诗已经够厉害了，还会根据各种角色的各种性格来作诗，就更厉害了，作的诗还那么优美，蕴藏含义，真的是太厉害了!非常值得我学习。
《红楼梦》中，我最喜欢的就是林黛玉了，虽然她有些多愁善感，谨慎多疑，但她坦率纯真，聪明过人，才学横溢，作的诗特别优美，引人深思，与宝玉同为封建社会叛逆者，我很欣赏、很佩服她的才华，也很喜欢她率直的性格。
《红楼梦》让我学到了许多知识，积累了许多好词好句，了解到了当时封建社会的生活。
2023致命观后感
经过读后感大全小编的反复研究终于推出了这篇深入浅出的致命观后感。写作品名观后感时有值得借鉴的范文吗？电影中精彩的情节更能引发观众的共情，随着观看时的各种联想，总会涌现很多感悟。观后感是表达观众对影视作品印象的一种方式，写作技巧的提升可能显示在写作文方面，在阅读本文以后，相信您会有所收获！
致命观后感【篇1】
4月17日下午，县纪委派驻纪检监察组在我局组织开展警示教育活动，观看了党风廉政教育专题片《致命的决口》，记录了广东省水利厅原厅长、党组书记黄柏青自我蜕变过程，对自己的犯罪行为后悔莫及，对社会、亲朋好友及失去的自由忏悔。通过这次警示教育，我在思想上受到了极大的震憾和教育。从腐败分子毁落历程中，我得到三点警示：警示一:党员领导干部背离党的宗旨必将导致人生观和价值观的扭曲，放松党性修养和锻炼，面对市场经济大潮不能保持警惕、保持冷静、保持操守，更不能慎独、慎微、慎行，忽视从根本上考虑人民的利益，不甘清贫，崇尚拜金，最终导致走上犯罪的道路。警示二:党员领导干部把人民赋予的权力作为自己谋取私利的工具，在危害党的事业的同时，自己也必将遭到之苦。从领导干部到囚犯往往是一步之差、一步之遥，人生没有后悔药，我们不能用自己的政治生命、青春年华、人生自由和完美的家庭去以身试法换取身外之物。警示三:法制观念淡薄，待人处事上没有保持应有的警惕性和纯洁性，必然导致行政行为的畸形，最终葬送了自己的前途。作为水务局主要领导，遇到的诱惑和考验也较多，通过这次警示教育，我将时刻警示自己，牢固树立执政为民、廉政为民的思想观念，做到常思贪欲之祸，常除非分之想，常修为官之德，常葆公仆本色，充分发挥党员的先锋模范作用。我决心在以后的工作和学习中认真做到: 一、加强自身建设，筑牢思想防线，勤奋做事廉洁做人一是加强理论学习，提高自身政治和业务素质。认真学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等政治方面的理论和水利……
致命观后感【篇2】
今天读了这本书，让我感到很惊讶。书中的主人公因为被蚊子咬了一口而丢掉了性命。怎么会在一个成年人身上发生这样荒唐的事情呢！
故事讲的是一个叫艾伦的人，一天下班回家觉得左耳有点痒。他的妻子就劝他去看医生，还说如果不小心谨慎就会酿成大患。
于是，艾伦听了妻子的建议立刻去了医院。医生给他检查过以后，就给艾伦开了几粒青霉素，吃过之后症状很快就消失了。但是他的腹部突然起了一些红斑，奇痒无比，非常难受。于是艾伦又找了以为专家，这位专家只看了他一眼就说：这是青霉素过敏，就给他开了十几粒金霉素。果然，吃过药后红斑消失了。但是金霉素的副作用，导致艾伦膝盖水肿，持续发高烧，艾伦又拖着病体找到了一位专家。老专家看着被病痛折磨的艾伦，告诉他这种症状与金霉素的疗效有密切关系。叫他别担心，只要吃32粒土霉素就会药到病除。艾伦吃过药后，心里暗赞，不愧是专家，现在高烧也退了，水肿也消了！但是，艾伦的肾脏出现了致命的.疼痛。医生告诉，因为服用大量的土霉素导致肾脏被感染，如果不及时治疗会出现致命的问题，就让护士给他打了64支链霉素，将他体内的细菌统统消灭了。
之后，艾伦和妻子决定去做一个全面的体检。检查结果显示，艾伦的身体已经非常糟糕，必须服用大量的氯霉素才能挽救他的生命。于是，艾伦服用了大量的氯霉素。经过不断与病痛的斗争，艾伦还是倒下了，离开了这个世界。而一些不知情的人民却相互传递着艾伦和病魔作斗争的感人事迹。但谁也没想到，当初艾伦的左耳微痒只是因为一只蚊子的叮咬而起的呢！
读后感：有些事情不要小题大做。一定要弄清楚问题的起源。如果搞不清自己真正要解决的问题，错误的判断就会一个一个地出现，导致不可挽回的后果。遇事要多思考，千万别像文中的艾伦那样因为一只不值一提的蚊子叮了一下儿丢掉性命！
致命观后感【篇3】
《致命ID》是一部探讨分裂人格者心理的电影。影片从一开始就表现了不同人格之间的关系和厮杀，最后真正邪恶的人格是那个孩子的设定，情理之中，又是意料之外，仔细回味，不难发现motel剧情部分写照着一个分裂人格内心的世界。
在剧情的开端，男孩自我告白式的颂诗、剪报上那被丢弃在汽车旅馆的孩童、诗的内容暗示母亲是为**，种种迹象表明了一种心理分析人格不健全发展最重要的因素――童年生活的阴影。一场暴风雨，穿插式的叙事方式，暗示着某种分裂、紧张、无逻辑的想象，是导演赋予分裂人格的间接诠释。分裂人格者正进行的实验剧场表演，不停地冒出新芽，没有逻辑似的时间与空间，气氛是雷电交加，大雨滂沱的夜晚。罪犯被诊断出拥有十种人格却不自知，而故事就是那十个人格所化身的人物，至于人的出生日期都一样，那是因为那些人全都是他的人格，不是真实的人。这不经意相聚的十个角色实际上是人格分裂者兀自的妄想。
影片一开始一大段对人格分裂症病情描述、对罪犯童年母亲是**的交代也是不容忽视的'。心理分析学家认为人格分裂者会有三种病态的倾向：其一是恋母情结，其二是恋尸性格，其三是自我迷恋。因母亲身为**，将他关在汽车旅馆的记忆，于是幻想出一个汽车旅馆的场景，一个巴黎的**，十分厌恶**的假旅馆老板。恋尸性格的隐喻出现在那看似诡异的钥匙不停伴随尸体，其它分裂出来的人格有些代表懦弱、有些意味自尊心强、有些是劣根性、有的则是理性般的自我反省能力。他有时回想起母亲，偶尔爱恋着他，用警探的人格说着“我没去过巴黎”试图勾引着母亲，却被拒绝;有时她决定置母亲死地，便故意让她遭到横祸;片中警察说自己有时会失去意识，大概就是转换成光头胖子的另一个人格去了;而他在弥留之际说的“我一直都在想你”可能就是恋母情节的体现吧; “***没有第二次机会”，随着罪犯那阴冷的笑容凸现，那种不寒而栗恰如其分让观众再度回味那个杀人场地，与其说这位人格分裂症的罪犯依靠幻想在进行自我摧毁，不如说他真正想处理掉的正是**母亲这一角色!许多的剧情都是一个人格分裂者的心理层面形象化，一但我们一一审视，便能体验许多的暗示与隐喻。
现实中，他蕴藏十个分裂的人格，每当换了眼神、换了面容，也就无法认识另一个自己。他的心理医师试图治疗他，引导他自我知觉并自行整合人格。于是他在自己的幻想场景中挣扎、净化过多的人格，以讨伐罪恶般一一杀之。剧中每死了一个人就少了一种人格。最后一个活着的人，就是光头胖子的最终人格。所有的凶杀案都在光头胖子脑中进行，而凶杀案的目的是为了消灭多余的人格。医生是希望他能保留住最好的人格把坏的去除掉，没想到最后剩下的人格却是真正邪恶的人格，把试图治疗他的心理医生给杀了。
在充满人格分裂的幻想场域，如惊悚片般的剧情正上演，不间断离奇的谋杀，直让人错以为是场骇人的杀戮。一旦我们领悟剧情不过象征着心理状态，便可了解许多剧情的转折，许多不合逻辑的地方其实是最深刻描绘内心交战的过程。真正让这部电影跳出条条框框，带来一场骗局的正是尸体消失的一段情节，巧妙的暗示了这场骗局不过是多重人格并发症的病人所幻想出来的一切。人的思考总是无逻辑地跳跃，尤以分裂人格者，或许他不停的想要逃离锁链，但他走了一圈却回到了MOTEL被捕，他的理性战胜了某个自己。如此我们了解到《致命ID》是一部探讨分裂人格者心理层面的电影。
结局颇值得一提，孩童最后以不可思议的魔鬼形象出现，让整部片更充满了多元阅读的可能。首先，孩童的人格杀害象征母亲的**是基于童年的记忆，一种永远挥不去的仇恨，是根深蒂固的。另外一种解读，孩童的人格无法铲除，代表着犯人最终还是无法彻底根除自己分裂人格中最坏的劣根性。当然，你也可以解读成自始至终犯人便如导演狡猾的手法一般，不停隐瞒他的意图，让我们看不见那个凶手是谁，误以为一切迷团都已经解开，导演的功力实在不凡。
致命观后感【篇4】
近期看的电影真是屈指可数!昨晚忙中偷闲，怀抱着半个西瓜，坐在沙发上津津有味的边吃边看起了这部电影《天才J：致命推理》。起初看到这个电影名，我以为这是一部科幻类型大片，等到看完才知道这是一部泛着中二色彩的悬疑推理片。
影片的开头出现了科幻电影中常见的高科技实验室，巨大的3D地球投影放置在实验室中央，围绕着它的是一群穿着白色大褂的数学家，他们个个低头忙碌着，一个身穿黑色西装的男人在一旁破口大骂：一个17岁、一个21岁，两个人都已经拿着数学公式当玩具玩了，你们这一群数学家，我养你们干什么他的这一番话，侧面烘托出两位男主角在数学方面具有极高的天赋，以及他们已经取得超出常人的杰出成就掌握了数学公式。那么这两个人究竟是谁?这些人苦苦追求的数学公式又是什么呢?
影片采用了倒叙的手法，从七天前将故事娓娓道来，最后发展成为电影开头我们所看到的这幅场景，从而更好地引起观众的好奇心，激发观众们的兴趣。
接下来我将从剧情、人物两个方面，简要的分析这部电影。
一、从剧情设定来看，Satan与养父陈深有杀父之仇，他将陈深流放到外太空，却不料陈深被他人解救。陈深回到地球后，竭力阻止Satan的方舟计划。阿J因为患有数字过敏症被陈深送进了精神病院，而Satan因为简晴无意中的帮助陈深做伪证也被送进了精神病院，两大数学天才在精神病院里相遇。我无法理解为什么陈深会作出将阿J和Satan同时送进精神病院的决定，但阿J和Satan在精神病院里互相联手，指导精神病人们一同**，这一情节无疑是影片的最高潮，是最能调动观众情绪，看得最过瘾的一段情节。影片的最后，高教授神秘莫测的点出，是联系两大公式的关键，并指出叶初夏的重要性，这让阿J和Satan不得不怀疑他的真实身份，也许他才是幕后最大的推手。同时也为电影的下一部，挖出了新坑，女主角叶初夏在下一部中应该占有重要地位。
二、从人物角色的角度来看，男主角阿J在这部影片中表现出典型的高智商低情商的形象，年轻演员也较好地演绎出了这个角色，然而Satan却更加吸引我一些。身为大反派，他却彬彬有礼、学识渊博，杀死心理医生的时候甚至可以称得上是温情脉脉。他对简晴偷窃自己的牛排偷偷送给孤儿院孩子们这一做法，非但没有愤怒不屑，反而是从内心深处感到开心和安慰，这也足以说明他内心柔软温情的一面。Satan性格中的矛盾在影片中完美地展现了出来，冷酷与温情、残忍与善良、诸多品质都在他一人身上体现，更显得神秘迷人。
综上所述，《天才J：致命推理》虽无法和国际一流的大片相媲美，但是在网络电影这一行业中也算得上是良心之作，抛却无厘头浮夸的演技、和略显生硬的剧情变化、这部电影的构思和设计也算精巧，闲来无事的夜晚看看也无妨。
致命观后感【篇5】
《致命ID》是一部探讨分裂人格者心理的电影。影片从一开始就表现了不同人格之间的关系和厮杀，最后真正邪恶的人格是那个孩子的设定，情理之中，又是意料之外，仔细回味，不难发现motel剧情部分写照着一个分裂人格内心的世界。
在剧情的开端，男孩自我告白式的颂诗、剪报上那被丢弃在汽车旅馆的孩童、诗的资料暗示母亲是为不良的女人，种种迹象证明了一种心理分析人格不健全发展最重要的因素童年生活的阴影。一场暴风雨，穿插式的叙事方式，暗示着某种分裂、紧张、无逻辑的想象，是导演赋予分裂人格的间接诠释。分裂人格者正进行的实验剧场表演，不停地冒出新芽，没有逻辑似的时间与空间，气氛是雷电交加，大雨滂沱的夜晚。罪犯被诊断出拥有十种人格却不自知，而故事就是那十个人格所化身的人物，至于人的出生日期都一样，那是因为那些人全都是他的人格，不是真实的人。这不经意相聚的十个主角实际上是人格分裂者兀自的妄想。
影片一开始一大段对人格分裂症病情描述、对罪犯童年母亲是不良的女人的交代也是不容忽视的。心理分析学家认为人格分裂者会有三种病态的倾向：其一是恋母情结，其二是恋尸性格，其三是自我迷恋。因母亲身为不良的女人，将他关在汽车旅馆的记忆，于是幻想出一个汽车旅馆的场景，一个巴黎的不良的女人，十分厌恶不良的女人的假旅馆老板。恋尸性格的隐喻出此刻那看似诡异的钥匙不停伴随尸体，其它分裂出来的人格有些代表懦弱、有些意味自尊心强、有些是劣根性、有的则是理性般的自我反省潜力。他有时回想起母亲，偶尔爱恋着他，用警探的人格说着“我没去过巴黎”试图勾引着母亲，却被拒绝；有时她决定置母亲死地，便故意让她遭到横祸；片中警察说自己有时会失去意识，大概就是转换成光头胖子的另一个人格去了；而他在弥留之际说的“我一向都在想你”可能就是恋母情节的体现吧；随着罪犯那阴冷的笑容凸现，那种不寒而栗恰如其分让观众再度回味那个杀人场地，与其说这位人格分裂症的罪犯依靠幻想在进行自我摧毁，不如说他真正想处理掉的正是不良的女人母亲这一主角！许多的剧情都是一个人格分裂者的心理层面形象化，一但我们一一审视，便能体验许多的暗示与隐喻。
现实中，他蕴藏十个分裂的人格，每当换了眼神、换了面容，也就无法认识另一个自己。他的心理医师试图治疗他，引导他自我知觉并自行整合人格。于是他在自己的幻想场景中挣扎、净化过多的人格，以讨伐罪恶般一一杀之。剧中每死了一个人就少了一种人格。最后一个活着的人，就是光头胖子的最终人格。所有的凶杀案都在光头胖子脑中进行，而凶杀案的目的是为了消灭剩余的人格。医生是期望他能保留住最好的人格把坏的去除掉，没想到最后剩下的人格却是真正邪恶的人格，把试图治疗他的心理医生给杀了。
在充满人格分裂的幻想场域，如惊悚片般的剧情正上演，不间断离奇的谋杀，直让人错以为是场骇人的杀戮。一旦我们领悟剧情但是象征着心理状态，便可了解许多剧情的转折，许多不合逻辑的地方其实是最深刻描绘内心交战的过程。真正让这部电影跳出条条框框，带来一场骗局的正是尸体消失的一段情节，巧妙的暗示了这场骗局但是是多重人格并发症的病人所幻想出来的一切。人的思考总是无逻辑地跳跃，尤以分裂人格者，或许他不停的想要逃离锁链，但他走了一圈却回到了MOTEL被捕，他的理性战胜了某个自己。如此我们了解到《致命ID》是一部探讨分裂人格者心理层面的电影。
结局颇值得一提，孩童最后以不可思议的魔鬼形象出现，让整部片更充满了多元阅读的可能。首先，孩童的人格杀害象征母亲的不良的女人是基于童年的记忆，一种永远挥不去的仇恨，是根深蒂固的。另外一种解读，孩童的人格无法铲除，代表着犯人最终还是无法彻底根除自己分裂人格中最坏的劣根性。当然，你也能够解读成自始至终犯人便如导演狡猾的手法一般，不停隐瞒他的意图，让我们看不见那个凶手是谁，误以为一切迷团都已经解开，导演的功力实在不凡。
致命观后感【篇6】
内容简介：伟大的魔术师罗伯特安吉尔刚入行时，用魔术“表演”招魂，被年轻的幻术师博登当场揭穿。博登推倒了安吉尔的妻子，导致她流产。两人从此结下一生的仇恨。宿怨与野心混合，产生了最可怕的动力。为了击败博登独创的“瞬间转移术”，安吉尔请爱迪生的对手特斯拉，打造原子转移仪器，完成了登峰造极的表演，却产生了蔓延世代可怕的后果…… 博登“瞬间转移术”的秘密究竟是什么？还有多少人即将成为这场恩怨的牺牲者？《致命魔术》 ，你在仔细看么？
致命魔术读后感，来自当当网上书店的网友：普瑞斯特的幻术功力高强，笔下角色形象鲜明，读者会急于知道结局。华丽怪诞，生动、充满想象力，近来少见的一本小说。
致命魔术读后感，来自淘宝网的网友：一本令人目眩神迷的魔术秀，充满维多利亚动人小说的所有元素。
2023八佰观后感
想要了解“八佰观后感”的相关信息，可查看以下资料。看电影是当今人们愉悦身心的重要方式，每次观影后都会有自己的感悟。影片观后感能为未来观众提供有价值的参考，可引导我们深入思考导演想要通过剧情传达的意思。如何全面的书写作品名的观后感呢？欢迎大家读下文，希望能为大家提供帮助！
八佰观后感 篇1
导演管虎说：“那一天，三万多人在对岸看。开始盲目的看客多，随着战事加剧，都亲了，都是自己人，开始投入，开始悲悯”。的确，最开始租界人民在面对日军入侵时是这样的，于是视角放在了对岸麻木的民众身上。
那边是天堂，这边就是地狱。外国租界的灯红酒绿与上海仓库的刀光剑影形成对比，这就是“商女不知亡国恨，隔江犹唱后庭花”吧。
陈数生绑着满身手榴弹，大步向前迈进，我们看到的是他义无反顾的背影，猛然纵身一跃，跳进日军钢板阵，炸得敌军血肉横飞，只留下八字血书一封：舍生取义，儿所愿也！战士纷纷效仿，没有一个人在喊口号理想，喊得都是爹和娘，毕竟他们也都只是孩子，可是却没机会再有别的身份了。于是日军未三小时攻下四行仓库，国人燃放烟花庆祝，外国人也在一同欢呼着，何先生说，国人皆如此，倭寇何敢？
八佰观后感 篇2
壮烈是一碗酒，洒在一百零八条浩瀚的身躯上；壮烈是一汪泪，留在孟姜女踏着的万里长城上；壮烈是一束花，躺在一位烈士坟前，八佰壮士，四行仓库，一颗颗弹道，一个个烈士仍在脑海中浮现，四百官兵？八佰壮士！
1937年，日军大举进攻上海，威胁南京。中国军队与侵华日军展开淞沪会战，当一只被冲散的湖北军沦落至此时，他们被冠以“逃兵”的耻辱暂收留至四行仓库内，羊拐瓜怂，小湖北只好在此留守，可等来的却是日本鬼子，将在四天之内铲平这里的这一可怕信息。
然而，诺大的苏州河北岸的上海仅有一座四行仓库抵挡日本法西斯的步伐。第一日，日军开始进攻四行仓库，副团长谢晋元通过昨晚一夜未眠的准备，炸死、歼灭敌军数人，日军原定三小时踏平四行仓库的计划失败，只得撤退，苏州河南岸响起了“日军三小时未攻下四行仓库”的声音，让许多洋人又重新看待这满目疮痍的中国。夜里，苏州河南岸灯火辉煌，而驻守在北岸的壮士，望向南岸，也望向家乡亲人……
可在这夜，日军侵略者沿水道进入仓库内，但是计划被及时发现。壮士们与敌人浴血拼杀，打退了敌人，度过第一个夜晚。第二日，日军更加嚣张，不仅公然违背国际条令，使用毒气弹，还用坦克等重型武器。这一仗不好打，壮士们拿着德式军械与日军进行抗争，拼命凿墙，炸毁一架架坦克，日军拿着防护盾，准备避开手榴弹，并深入其内部。
手榴弹一个个被炸开了，眼见此，壮士们欲身披榴弹，与敌人同归于尽，陈树生将自己所剩的财物交给队友后，跑向洞口处，已身中数弹说：“娘，孩儿不孝了！”纵身一跃，跳下去与敌人同归于尽，其他壮士也将自己名字报出后，跳了下去。一个个声音感动了苏州河南岸的人们，人们悲泣、落泪，发出“国人皆如此，倭寇何敢！”的感叹，三个小时又结束了，日军又一次以失败撤退。
这天晚上，苏州河南岸的戏曲声吸引了北岸的壮士。一句句唱入了壮士们的心里，南岸天堂，北岸地狱；艰苦的一天再次结束了。第三天，一位位勇士冲桥，只为送取一根长长的电话线。刀子本是可以安安心心地跟着蓉姐开赌场，避开战争纷扰。可他通过这几天蜕变了，依然印下血手印冲桥，一步两步、十米、二十米……等到到桥头时已身中数枪，拼尽自己最后的力气，甩出电话线，自己也被一枪爆头倒了下去。副团长谢晋元拨通了电话，可得到回应却是“这场无力的战斗，只是一场作给国际的戏，一切只是为了博取国际同情所做的罢了”的答复。晋元听此，心中恼怒，却无能为力，同时南岸的市民也纷纷捐钱捐物，蓉姐捐出了一面青天白日旗，团长决定明早举行升旗仪式。可这场升旗仪式无疑会让日军恼火，可即使这样，一个“升！依然升！必须升！”的声音响起，早上一起便举行了升旗仪式。将士们身杆笔直，向旗敬礼。日军则更加猖狂，派出了战斗机，对旗旁的将士进行扫射，旗被枪弹扫倒了，可将士们用血肉之躯一遍遍护旗。旗在空中飘扬，横尸遍野，只为守护那面残破的旗帜。烈士们紧紧抱在一起，护着了那希望。
三个小时过去了，日军再次撤退，但那面旗帜也倒下了，晚上接到了撤军至苏州河南岸的命令。晋元不甘，却只得放弃驻扎四天的四行仓库。全体将士在夜晚向对岸冲，奋力冲！可狡猾的日军早已埋伏好，对壮士们进行扫射，一些勇士在后方托住，而另一些能冲进几个就代表这场苦仗没有白打，在仓库楼顶为壮士们歌唱。自己也一改之前怂样，坦然面对，置生死于度外，一个、两个、十个、20个……冲进了铁丝网之隔的苏州河南岸，晋元身中数枪，但依然指挥撤军，举着枪跪在地上，昏迷倒下了……
他们是真正的.壮士，壮士一去不复返！今日的幸福就是有这样一群有志之士为我们肩负的，请珍惜少年时，把握当下！
八佰观后感 篇3
6月初，我有幸参加了《八佰》的一场内部交流观影。160分钟左右的时间内，置身于82年前那个特殊战场，苏州河两岸，一边是繁华的英美租界，一边是四百多名士兵浴血奋战的四行仓库。管虎不愧是老辣的导演，用最简洁的空间重建，即实现了对整场战役的全方位还原，解决了战争片最困难的微观战场与宏大叙事之间的矛盾。这样举重若轻的结构，甚至连《敦刻尔克》也无法做到。
如预期中的，《八佰》中的确不乏“燃”点、“泪”点，某种程度上填补了我对四行仓库保卫战中壮怀激烈的想象，但是这种填补因为审慎而让我刚看完时甚至微微有点不满足，觉得导演在对这场战役的正面褒扬也即“热血”的叙事上稍显吝啬，让人看到了更多热血之外的多角度审视。然而回头细想时，又恰好是这些多角度的审视让战役更加真实和耐人回味。
比如说，影片一开始就是从逃兵的视角进入的。这是一个不同凡响的开场。几个老百姓以及逃兵误打误撞被编入了四行仓库的国民革命军第八十八师“524团”(其实是第一营，为了对外营造仓库内有一个团的守军的假象，在通讯中用“524团”代替第一营)。这些人中有从乡下来的青年和孩子，本来想见识大上海的繁华，被误当成逃兵抓起来，送进四行仓库;也有积极领饷消极上阵的老兵油子，“不幸”成了敢死队的一员。这些本来习惯于置身事外的形形色色的中国人，被迫经历这场特殊战役的洗礼，成为热血写就的“八佰”。
八佰观后感 篇4
看完片子，走出电影院，看到幢幢高楼，迎风而舞的落叶，我感慨万分。
爱国之情一直都有，当然，影片让我们对英雄更加敬佩，对国家富强的来之不易有了更深的感受。可是，待燃起的激情冷却，劈头而来的依然是现实的残酷。
老算盘大概是片中最怂的角色了吧。不会干活、不会开枪，人如其名，什么事都会有自己的打算。按照唯物论，应该是时势造英雄。老算盘怎么就不能成为英雄呢？他的热血怎么就不能抛洒在战场上呢？他一次次的逃跑，怎么就那么怕死呢？
但他有错吗？他以前做的是文职，干不了这个。他还没见过自己的老婆，肉嘟嘟的。他逃跑了或者留下来，都起不了什么作用。那他，为什么不能活着呢？他心中有国，但他真的扛不起那杆枪，去冲锋陷阵。
普通人，应该都想成为老算盘吧。在物质飞涨、竞争激烈的当今社会，有自己的生存之道。但可悲的是，多数人可能还没有老算盘的能力，影片中的他成功逃走了，活了下来，至于怎么逃的，我们需要想象。可如果换做我们，能成功吗？不一定。
战争只是一个时代的烙印，我们只记得那些牺牲生命保卫国家的英雄，诸如老算盘一样的小人物会被我们遗忘，甚至不耻。但历史的大潮退却，留下来的我们不都是当年夹缝中求生存的老算盘吗？
有人说，像老算盘这样的人，在大义面前，处处强调自我，战争跟我们有什么关系？国家跟我们有什么关系？我个人不认同，即便是在当今的和平年代中，个人的生存依旧是最重要的。作为一个普通人，不抢不杀，认真干着自己的活，娶妻生子，相夫教子，规规矩矩过一辈子，怎么就是自我了？非得要冲在前面，丢掉性命才是爱国吗？不是谁都要当英雄，我们就是一介凡人，有着七情六欲的凡人。我们的肩上扛不起那么重的担子，我们只希望不成为别人的担子。没有错，人与人之间需求满足的标准是模糊的，不一样的。
最后，还是希望战争不要出现，让我们都拥有平凡、安定的生活。
八佰观后感 篇5
这周三，妈妈带我去电影院看了《八佰》。
《八佰》讲述了1937年淞沪会战期间，史称800壮士的国民革命军第三战区88师524团一个加强营，固守苏州河畔的四行仓库，阻击日军的。
有两个画面让我印象深刻，久久。
第一个画面就是日军疯狂的轰炸国旗，而我们的国民革命军，一个又一个的战士，不畏生死，前赴后继，去这面国旗，甚至他们用自己的血肉之躯搭成了坚不可摧的国旗底座，让国旗牢牢的飘扬在四行仓库的上方。第二个画面是国民革命军中的一名，他叫端午，他为了抵抗日军飞机的轰炸，为了避免越来越多的中国军人被日军的飞机杀死，他义无反顾地冲上去，拿起机枪，对着飞机进行扫射。
然而很不幸的是，虽然他把飞机打跑了，但是自己也中弹倒下，他这英勇的行为让我久久不能平静，看完《八佰》这个电影，我哭了很久，我在想，战争真的太可恶了。那么多多才多艺的中国人，中国的军人在战场上，一个又一个的倒下，在抗日战争初期，中国的人民一直在被日本人欺负，甚至20万的东北军都被几万的日本鬼子吓跑了。然而800这个电影中，所反映出来的中国军人，那种不畏强敌捍卫国土的'精神深深地感染了当时的所有的中国人民，也深深的感染着我们这一代青。
我爱我的。我为我的祖国而自豪，我为我的祖国而骄傲！
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